Adjoint au chef de pôle – RHG4 (F/H)
Référence : 2026-2232142
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Direction des Services Judiciaires
Direction : Direction des Services Judiciaires – Administration centrale Affectation : Sous direction des ressources humaines des greffes Bureau de la gestion prévisionnelle des ressources humaine - Localisation : Ministère de la Justice – Millénaire III – 35 rue de la Gare 75019 PARIS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Au sein de l’équipe du pôle des recrutements, l’adjoint au chef de pôle aura pour missions essentielles :
- de participer à l’encadrement de l’équipe du pôle des recrutements ;
- de soutenir le chef de pôle dans ses missions ;
- de procéder à la vérification et à la relecture des arrêtés et autres projets de notes ;
- de veiller à la bonne réalisation des tâches données à l’équipe dans le respect des calendriers ;
- d’analyser les demandes d’équivalences de diplômes et la recevabilité des dossiers de candidats (3 ème concours de greffiers) ;
- de rédiger et d’actualiser les modes opératoires du pôle ;
- de suivre les statistiques du pôle des recrutements ;
- de participer à la gestion du recrutement des emplois réservés.
Le candidat aura également pour missions de gérer un recrutement (examen professionnel ou concours) par an, à savoir :
- établir des projets de notes et d’arrêtés ;
- gérer les épreuves écrites et les épreuves orales;
- gérer les membres du jury (suivi administratif et financier) ;
- élaborer le rapport du jury (statistiques, meilleures copies, etc.) ;
- saisir et traiter les données sur l’application ATPlus ;
- travailler en collaboration avec les services administratifs régionaux des cours d’appel ;
Nombre d’agents à encadrer
☐ A ✔ 7 B ☐ C ☐ Sans objet
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
Poste soumis à une habilitation au Secret de la défense nationale ☐ Oui ✔ Non
Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…) Logiciels : Word, Excel, Libre Office, Outlook, SIRH Harmonie, logiciel AT+, intranet et internet
Profil recherché
Connaissances
Circuits administratifs Qualités rédactionnelles
Organisation judiciaire Savoir travailler en équipe
Maîtrise de l’outil informatique Savoir rendre compte
Logiciels : word, excel, outlook, libre office
Savoir-faire
Qualités rédactionnelles
Organisation judiciaire Savoir travailler en équipe
Maîtrise de l’outil informatique Savoir rendre compte
Savoir-être
Sens des relations humaines
Rigueur
Discrétion professionnelle Sens de l’organisation
Expériences professionnelles antérieures souhaitées
Expérience en qualité d’adjoint de cadre ou dans la coordination d’équipe est souhaitable au regard des enjeux du service
Offres de formation associées à votre prise de poste
Logiciel de gestion des recrutements AT+ ; Prendre la parole en public ; Management
Perspectives d’évolution professionnelle
Expérience valorisable pour une évolution vers un corps de catégorie A (cadre greffier ou directeur des service de greffe)
Localisation
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- Cécile TEA, cheffe du bureau RHG4 : Cecile.tea@justice.gouv.fr
- Pegguy PINEAU, Pegguy.pineau@justice.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
"Sans justice, il ne peut y avoir de démocratie. Elle est facteur d’ordre, d’équilibre et de lien social. Ministère régalien, le ministère de la Justice a pour mission de concrétiser cet ordre, cet équilibre, ce lien social, à travers son organisation et ses moyens humains et matériels. Il garantit le bon fonctionnement des juridictions, prend en charge les personnes qui lui sont confiées par l'autorité judiciaire et prépare les textes de loi et de règlement dans de nombreux domaines : droit de la famille, procédure civile, procédure pénale...
Le secrétariat général a un rôle transversal. Il assure une mission générale d’administration du ministère, de coordination de ses services et de modernisation de son administration centrale et de ses services déconcentrés. Il conduit sa politique d’accès au droit et à la justice, d’aide aux victimes et de coopération européenne et internationale. En savoir plus
La direction des services judiciaires gère l'organisation et le fonctionnement des cours et tribunaux de l’ordre judiciaire (juridictions civiles et pénales du premier degré, juridictions de recours). En savoir plus
Descriptif du service
Le bureau des recrutements et de la formation (RHG4) comprend 2 pôles.
Le pôle des recrutements est actuellement composé d’un agent de catégorie A et de 8 agents de catégorie B.
Les principales missions du pôle des recrutements sont :
- d’organiser les concours de recrutement et des examens professionnels des directeurs des services de greffe, cadre greffier et des
greffiers ;
- de procéder aux entretiens de recrutement des candidats recrutés au titre des emplois réservés ;
Le pôle de la formation est composé d’un agent de catégorie A et de 2 agents de catégorie B.
Les principales missions du pôle de la formation sont :
- participer aux réflexions et aux travaux sur l'organisation et le fonctionnement de l'Ecole nationale des greffes ;
- élaborer et suivre la politique de formation initiale et continue des personnels de greffe.
Composition et effectifs du service
Le bureau des recrutements et de la formation (RHG4) est actuellement composé de 14 agents (4 agents de catégorie A et 10 agents de
catégorie B).
Votre hiérarchie
N+1 : chef du pôle des recrutements ; N+2 : chef du bureau des recrutements et de la formation et son adjointe
Vos interlocuteurs métiers
Les cours d’appel, les jurys, les candidats, les prestataires extérieurs
À propos de l'offre
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RIFSEEP 2
Informations complémentaires
Organisation du travail : Télétravail possible / poste soumis à l’article 10 du décret n° 2000-815 du 25 août 2000
Restauration : Restaurant administratif sur site – Cafétéria
Accessibilité en transport / Parking : Transports publics : RER E Station Rosa Parks/Tramway T3 bis Station Rosa Parks/Métro 7 Corentin Cariou/Metro 12 Aubervilliers
Parking
Renseignements et candidature : LM + CV + 3 derniers CREP
Cécile TEA, cheffe de bureau Cecile.tea@justice.gouv.fr
01.70.22.87.09
Pegguy PINEAU, adjointe à la cheffe de bureau Pegguy.pineau@justice.gouv.fr -
Vacant à partir du 01/09/2026
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Chargée / Chargé de la gestion prévisionnelle des ressources humaines