Adjoint au chef du département de la cybersécurité (F/H)
Référence : 2026-2420951
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Secrétariat Général
Ministère de la Justice - Secrétariat général Agence nationale des techniques d'enquêtes numériques judiciaires (ANTENJ) - Localisation : Site Olympe de Gouge – 35 rue de la Gare – 75019 Paris
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Au sein de l’ANTENJ, le Département de la cybersécurité (DCS) s’assure du haut niveau de résilience et de sécurité du Système d’information des techniques d’enquêtes numériques judiciaires (SITENJ). Il définit à ce titre la politique de cybersécurité et sécurise les outils sensibles déployés par l’Agence. Il collecte ainsi le renseignement cyber, identifie les vulnérabilités, réalise les analyses de risques et prépare les homologations de sécurité en lien avec les industriels partenaires. Il traite en tout temps les incidents de sécurité, propose et pilote les plans d’action et de remédiation. Au titre de ses missions, il assure l’exploitation du centre de supervision (SOC). Il est en lien direct avec les autorités nationales (ANSSI, CSIRT etc.) et peut être sollicité en cas de crise ministérielle ou interministérielle.
En pleine coordination avec le chef de département, le/la titulaire du poste pilote l’ensemble des activités cyber visant à améliorer le niveau de sécurité du SITENJ. Il/elle seconde et est en mesure d’effectuer l’intérim dudit chef de département, qu’il/elle assiste également sur les fonctions de Responsable de la sécurité des systèmes d’information (RSSI) au sein de la chaine fonctionnelle ministérielle.
Il/elle assure l’encadrement des équipes et organise l’activité en utilisant les méthodes agiles (SCRUM, SAFe). À ce titre, il/elle coordonne, priorise et contribue aux activités d’identification et traitement des vulnérabilités, de détection et qualification des évènements de sécurité, de pilotage des remédiations, de conduite d’audits, d’analyses de risques et d’homologations, de proposition et de suivi des plans d’action, d’accompagnement des projets en « Security by Design » ou de conception de solutions venant compléter les solutions industrielles recommandées par l’ANSSI.
Il/elle participe à la définition et à la gestion des normes et méthodes en vigueur à l’ANTENJ. Il assure la mise en place des politiques, procédures et de l’outillage numérique correspondant de même qu’il/elle sensibilise les équipes pluridisciplinaires ou les prestataires au respect de ces protocoles et mesures.
Pleinement intégré(e) aux décisions stratégiques de l’Agence, l’adjoint(e) apporte son expertise et ses conseils à la direction et aux départements sur la cybersécurité et le développement de nouvelles techniques d’enquêtes numériques judiciaires, y compris dans un cadre interministériel. Il/elle interagit au quotidien avec l’encadrement et les personnels de l’agence, les prestataires industriels et les représentants des ministères utilisateurs.
Il/elle peut être en outre chargé(e) de missions particulières en fonction des priorités de l’Agence et du département.
Profil recherché
Niveau d'études :
Niveau 7 – Master
Connaissances :
Expérience :
Une ou des expériences antérieures de plusieurs années dans le domaine de la cybersécurité en environnement sensible, notamment dans le domaine de la GRC (Gouvernance, risques et conformité), ainsi que des expériences d’encadrement d’équipes et de pilotage de projets complexes sont souhaitables.
Une connaissance technique approfondie du domaine de la cybersécurité constitue un prérequis, en particulier en matière d’architecture de SI, de schéma réseau ou de connaissance des équipements de sécurité (pare-feu réseaux et applicatifs, routeurs/switchs, passerelles VPN, collecteurs et corrélateurs de journaux, SIEM, etc.).
La connaissance des outils méthodologiques, des documents de référence et des normes en matière de gestion de risques et de gouvernance SSI constitue un atout.
Savoir-faire :
Analyser un besoin, un contexte, une problématique
Organiser son temps, planifier ses activités
Savoir piloter des projets complexes
Démontrer une expérience dans le management d’équipes
Expliquer une règle, un principe, un texte
Capacité de synthèse
Qualités rédactionnelles
Maîtriser les outils bureautiques courants
Savoir-être :
Sens de l’analyse
Sens critique
Savoir faire preuve de pragmatisme et d’esprit de compromis
Travail en équipe
Langues :
Sans objet
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
L’Agence nationale des techniques d’enquêtes numériques judiciaires (ANTENJ) est un service à compétence nationale rattaché au ministère de la Justice dont les missions sont détaillées au sein du décret n° 2017-614 du 24 avril 2017.
L’ANTENJ a pour mission de piloter la stratégie de l’État en matière d’investigations numériques judiciaires (interceptions et écoutes, géolocalisation de terminaux, analyse d’environnements numériques). Elle contribue activement à la lutte contre la criminalité grave, la criminalité organisée, le terrorisme ou le narcotrafic.
Au titre de ses missions, l’ANTENJ conçoit et développe des outils numériques souverains d’excellence qu’elle met à la disposition des acteurs de la chaîne pénale, en particulier des magistrats et des services d’enquête de la police nationale, de la gendarmerie nationale, de la douane ou des services de renseignement à compétence judiciaire.
L’Agence est riche d’experts issus de différentes spécialités (investigation, télécommunications, cybersécurité, infrastructures réseau, etc.) issus de différents corps et ministères.
À propos de l'offre
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Le poste est soumis à une procédure impérative d’habilitation au secret de la défense nationale. Il/elle doit faire preuve de discrétion sur sa candidature et les missions exercées.
Le titulaire du poste sera soumis au régime d’astreinte de l’agence.
Le/la titulaire fait l’objet d’un parcours initial de formation à sa prise de fonction puis bénéficie d’une offre de formation continue. Il/elle peut être également amené(e) à participer aux conférences, salons et colloques d’intérêt cyber. et Il/elle bénéficie de la possibilité de télétravailler jusqu’à deux jours par semaine, selon les besoins du service.
Le poste ouvre des perspectives d’évolution sur des fonctions de responsabilité au sein de l’Agence, du ministère de la Justice ou des autres administrations dans le domaine de la cybersécurité.
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Vacant à partir du 02/01/2027
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Conseillère / Conseiller en systèmes d'information
