Adjoint-e au Directeur-préfigurateur du CROSS fonctionnel de l'Atlantique [Etel/Corsen]
Référence : 2026-2341398
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Interrégionale de la Mer Nord Atlantique Manche Ouest (DIRM NAMO)
- Localisation : 40 AVENUE LOUIS BOUGO 56410 ETEL
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Contexte :
Dans le cadre du projet « CROSS de nouvelle génération », les CROSS d'Etel et de Corsen feront l'objet d'un regroupement fonctionnel (axe 1 du projet CROSS-NG) au sein d'un seul et même service, avec trois objectifs majeurs :
- Réorganiser le fonctionnement du soutien en développant les synergies ;
- Accroitre la capacité opérationnelle de préparation à la mission ;
- Développer le potentiel de renfort inter-sites, de continuité et de reprise d'activité.
Sous l'autorité du directeur du CROSS Etel, qui sera missionné en tant que directeur-préfigurateur, vous l'appuierez pour la mise en oeuvre de l'axe 1.
Vous aurez vocation à intégrer le tour de permanence des coordonnateurs de la mission de sauvetage du CROSS Etel au cours du deuxième trimestre 2027 de telle sorte de vous consacrer, lors des 6 à 8 premiers mois de votre affectation, à votre mission détaillée ci-dessous.
Mission détaillée :
Vous apporterez un appui constant au directeur pour :
- Participer à la préparation des étapes administratives, de conception et rédactionnelles liées à la mission du directeur-préfigurateur ;
- Animer les groupes de travail thématiques en garantissant la fluidité et la continuité des échanges (ex : harmonisation des procédures opérationnels, formation commune...) ;
- Suivre les échéances clés du projet CROSS-NG (livrables, arbitrages, consultations) en lien avec le chef de projet, et assurer l'interface en tant que de besoin entre le projet CROSS de façade et les autres briques du projet CROSS-NG ;
- Coordonner les réunions du comité de direction (ordres du jour, convocations, comptes rendus) ;
- Rédiger des projets de décisions ou d'arbitrages ;
- Recueillir et synthétiser le résultat des travaux et proposer leur intégration dans le corpus de textes portant organisation et fonctionnement du CROSS fonctionnel Atlantique ;
- Contribuer aux travaux d'audit et d'organisation de l'activité opérationnelle avec pour objectif, notamment, de produire des notes, comptes rendus, présentations et documents stratégiques (ex : textes d'organisation, rapports d'audit, un plan de continuité et de reprise d'activité (PCA/PRA) commun aux deux sites.
Profil recherché
Le/a candidat-e devra justifier d'une expérience au sein de l'administration de la mer, avec une bonne connaissance de l'organisation et des missions des CROSS, de la fonction garde-côtes et de l'organisation de l'action de l'Etat en mer. La certification CMS serait très fortement souhaitable.
Le/la candidat-e devra disposer d'une appétence pour la gestion de projet, tout comme une aptitude à organiser la réflexion collective et à proposer des solutions pragmatiques. La maitrise des méthodes d'animation de groupes de travail serait un atout, afin d'assurer la fluidité et la continuité des échanges entre le directeur-préfigurateur, les équipes des deux sites et les partenaires.
Le/la candidat-e devra démontrer un savoir-être adapté à un environnement en mutation, marqué par la nécessité de fédérer des acteurs aux cultures professionnelles parfois distinctes, tout en garantissant la continuité des missions opérationnelles.
Enthousiasme, rigueur, adaptabilité, sens du dialogue et résistance au stress seront des qualités essentielles pour réussir dans ce poste à haute valeur ajoutée, au coeur des enjeux de modernisation du réseau des CROSS.
Compétences et connaissances attendues :
- Gestion de projet ;
- Conduite du changement dans un environnement opérationnel critique ;
- Être force de proposition ;
- Capacité d'écoute et à fédérer ;
- Capacité à travailler sous pression ;
- Qualités de communicant avec les partenaires institutionnels du CROSS ;
- Capacité rapide d'assimilation réglementaire, notamment règlementations relatives aux missions des CROSS et aux dispositions ORSEC ;
- Pouvoir conduire une analyse des risques ;
- Coordonner et fédérer l'activité d'une équipe projet dont une part en distanciel.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- alexis.morel@developpement-durable.gouv.fr
- sandrine.sellier-richez@developpement-durable.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
⚓Jetez l’ancre : rejoignez-nous !
La Mer est notre ADN. Cette identité forte – intimement liée aux marins, à la sécurité maritime, à la préservation des ressources marines et à la valorisation des espaces maritimes et littoraux – s’incarne aussi dans les hommes et les femmes de la direction
interrégionale de la mer.
Notre dénominateur commun ? Le partage de valeurs engageantes : Réactivité, Respect,
Ethique et Cohésion, au service d’une conscience écologique et environnementale forte.
🌊 Notre direction ne ressemble à aucune autre.
La direction interrégionale de la mer Nord Atlantique – Manche Ouest (DIRM NAMO), est un service déconcentré du ministère de la Transition écologique (chargé de la mer et de la pêche) qui ancre son action entre histoire (l’acte fondateur de l’administration maritime remonte à Colbert) et modernité (conduite des politiques de l’État en matière de développement durable de la mer et de décarbonation), au service des usagers de la mer et des milieux littoraux et marins.
🌍 Nos orientations stratégiques sont porteuses de sens.
• Coordonner les politiques maritimes de l’Etat (appui stratégique et animation au titre de la planification maritime, pour concilier protection de l’environnement marin, équilibre des usages en mer et transition vers la neutralité carbone).
• Garantir le développement durable des activités maritimes (réglementation des pêches maritimes, professionnelles et de loisir, encadrement des activités de navigation-pêche-cultures marines, coordination des contrôles, soutien aux acteurs maritimes et aides à la modernisation des entreprises).
• Assurer la sécurité maritime (titres de formation professionnelle maritime, contrôles de compétence et d’aptitude, inspections de sécurité/sûreté des navires, balisage et signalisation maritime, surveillance/sauvetage en mer et prévention des pollutions accidentelles du milieu marin).
🎥 Découvrez-nous en images
✔️ ️Lien vers vidéo de présentation de la DIRM NAMO
À propos de l'offre
-
Alexis Morel, Directeur du CROSS Etel : alexis.morel@developpement-durable.gouv.fr
Sandrine Sellier-Richez, DIRM NAMO : sandrine.sellier-richez@developpement-durable.gouv.fr
Eric Vassor, DIRM adjoint Sécurité maritime : eric.vassor@developpement-durable.gouv.fr
Soyez réactif, si cette offre vous intéresse, contactez les responsables ci-dessus mentionnés. Si ce premier échange s'avère concluant, vous leur adresserez vos CV, lettre de motivation et 3 derniers comptes rendus d'entretiens professionnels, ainsi que tous éléments permettant de juger de vos compétences, afin qu'un entretien vous soit rapidement fixé.
À l'issue de l'entretien de recrutement, vous confirmerez votre intérêt pour le poste en adressant au plus tard le 06/08/2026 le même dossier, accompagné du formulaire interministériel de mobilité renseigné et validé par votre hiérarchie (+ justificatifs si besoin), sur la BALU Mobilité : mobilite.rh.sg.dirm-namo@developpement-durable.gouv.fr
Les informations quant à la procédure de recrutement sont explicitées sur le site de la DIRM : https://www.dirm.nord-atlantique-manche-ouest.developpement-durable.gouv.fr/fonctionnaires-modalites-de-recrutement-a1235.html -
L'adjoint-e au directeur-préfigurateur est soumis-e aux dispositions statutaires applicables aux agents affectés en service déconcentré. Il/elle dispose des équipements nécessaires à l'exercice de ses fonctions : ordinateur portable avec station d'accueil, poste téléphonique fixe et téléphone mobile professionnel. Le poste bénéficie d'un accès à la restauration collective sur site.
Des déplacements réguliers sont à prévoir en métropole, notamment entre les sites d'Étel et de Corsen, PREMAR Atlantique ainsi que, plus ponctuellement, sur l'ensemble de la façade Atlantique et celle de Manche Ouest, afin de rencontrer les partenaires institutionnels et opérationnels.
L'exercice des missions implique une disponibilité en heures ouvrables et non ouvrables, incluant régulièrement des interventions les week-ends et jours fériés, notamment dans le cadre des permanences du CMS.
Le télétravail est possible dans les conditions prévues par le règlement intérieur de la DIRM.
Le poste est coté groupe 3.
N° RenoiRH du poste : E000033375 (campagne de publication E-2026-E07-CATA : Fil de l'Eau à enjeux du mardi 07 juillet 2026).
Au terme de la préfiguration, le poste sera adapté pour s'intégrer dans l'organigramme du CROSS fonctionnel. Lors de la phase de préfiguration, vous identifierez en lien avec le directeur préfigurateur le poste vers lequel vous pourriez évoluer, à l'exception des postes de direction, et vous porterez candidat lors de la publication de poste. -
Selon les termes de l'article R.742-6 du Code de la Sécurité Intérieure et compte-tenu des attributions, le poste est réservé aux militaires relevant du statut particulier du corps des Administrateurs des Affaires Maritimes, régi par le Décret n° 2012-1546 du 28 décembre 2012 modifié.
-
Vacant à partir du 14/12/2026
-
Chargée / Chargé de la surveillance et de la sécurité du trafic maritime
