Adjoint(e) à la cheffe de l'unité Territoires et Transition

Référence : 2026-2271421

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction Départementale des Territoires de l'Isère (DDT 38)
  • Localisation : 10 RUE ALBERT THOMAS 38209 VIENNE CEDEX
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Date limite de candidature : 04/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Le service Aménagement Nord-Ouest de la direction départementale des territoires de l'Isère intervient dans les domaines de la planification de l'urbanisme, la revitalisation des territoires, et notamment des centres-villes, la sobriété foncière, l'intégration dans les politiques et projets locaux de la planification écologique. Le service est composé de 16 agents aux profils variés, répartis en 2 unités.
L'UTT compte 7 agents répartis à Vienne et Bourgoin-Jallieu. Elle intervient sur :
- le dire de l'État et le suivi des plans climat (PCAET)
- le développement des filières EnR
- l'animation de certaines mesures du Fonds Vert
- l'appui aux sous-préfectures : Plan France Ruralités, contrats pour la réussite de la transition écologique, demandes de subventions
- le suivi du foncier de l'État
- la valorisation cartographique de la connaissance territoriale.

Enjeux principaux du poste :
En tant qu'adjoint à la cheffe de l'unité Territoires et Transitions, vous serez placé(e) sous son autorité et serez basé(e) à Vienne.

Vos missions principales :
- mettre en oeuvre la planification écologique dans les territoires :
vous accompagnerez les collectivités dans l'élaboration de leur Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET) en portant les politiques publiques prioritaires de l'État issues notamment de la Stratégie Nationale Bas Carbone, du Plan National d'Adaptation au Changement Climatique et des COP. Vous serez notamment en charge d'organiser et d'élaborer le Dire de l'État.
- Accompagner les EPCI pour la réussite de la transition écologique :
en binôme avec la cheffe d'unité, vous participerez activement à la contractualisation entre les EPCI et l'État dans le domaine de transition écologique. Vous travaillerez en lien étroit avec les deux sous-préfectures d'arrondissement.
- Participer au pilotage de certaines actions du Fonds Vert
en lien avec le service aménagement Sud-Est, vous participerez à l'instruction de certaines mesures du Fonds Vert. Vous assurerez la validation comptable des dépenses engagées par le service ou par d'autres services.
- Référent pour le service sur les EnR
vous participerez aux groupes de travail du Pôle EnR.
vous contribuerez à certaines actions départementales ou régionales relevant de la DDT telles que la participation aux commissions ou visites de sécurité.
- Suppléer au management de l'unité, localisée en site distant du siège de la DDT.
vous assurerez la suppléance de la cheffe d'unité et contribuerez à l'organisation générale de l'unité.

Profil recherché

Vous disposez d'une capacité à animer une équipe localisée sur un site distant du siège.
Vous êtes guidé(e) par l'intérêt collectif, le sens donné au collectif de travail.
Vous avez les appétences pour le travail en équipe, l'animation transversale, et le pilotage en mode projet.

Vous avez une expérience dans les domaines de l'aménagement du territoire, de la planification ou de la transition écologique.
Vous savez appréhender les enjeux de l'État dans ces domaines
Vous avez un bon relationnel avec les collectivités locales, les services de l'État et les partenaires externes.
Vous êtes force de proposition et avez le sens de l'organisation.

Vous faites preuve d'autonomie et rendu compte auprès de votre hiérarchie.
Vous disposez de qualités rédactionnelles et d'analyse qui vous permette d'élaborer des avis de l'État construits et étayés.
Vous avez la capacité de travailler ponctuellement dans des délais contraints.
Vous maîtrisez les outils informatiques.
Une connaissance des outils SIG sera un atout.

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • pierre.jacometti@isere.gouv.fr
  • chabha.chaib-beziat@isere.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

La direction départementale des territoires (DDT) de l'Isère met en oeuvre les politiques publiques portées par les ministères en charge de l'environnement, du logement, de l'urbanisme, de l'agriculture et de l'intérieur. C'est l'une des 3 DDI placées sous l'autorité directe du préfet de département.
Résolument tournée vers les acteurs du territoire, en particulier les différentes collectivités, la DDT met en oeuvre de multiples politiques de façon cohérente et équilibrée, en intégrant les différents enjeux propres au territoire.
Elle comprend 7 services et 210 agents, de 3 ministères.

Le département de l'Isère présente de très forts enjeux d'aménagement durable entre la plaine agricole du Nord-Isère qui subit une forte pression foncière liée à la périurbanisation lyonnaise, la zone de montagne où le modèle d'activité est appelé à se transformer, et le fond de vallée de la métropole grenobloise, densément peuplé et marqué par un dynamisme économique et une forte attractivité.

Au niveau de la planification et de l'aménagement sur le Nord-Isère, l'enjeu principal est l'accompagnement du territoire face à la pression foncière : nombreux projets d'envergure, dynamisme démographique et développement économique dans un contexte de sobriété foncière, de revitalisation des centre-bourgs, et de préservation de la biodiversité et des espaces agricoles. L'accompagnement financier et partenarial des collectivités, en particulier les EPCI, y prend toute sa place.

À propos de l'offre

  • L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire ainsi que les 3 derniers comptes rendus d?entretien professionnel.

    Avant toute candidature, il convient de prendre contact avec  :
    Pierre JACOMETTI - chef de service adjoint
    Tel : 04 56 59 42 62     
    pierre.jacometti@isere.gouv.fr

    Chabha CHAIB-BEZIAT - cheffe de l'Unité Territoires et Transitions
    Tel : 04 56 59 42 67
    chabha.chaib-beziat@isere.gouv.fr

    Candidature à transmettre à l?adresse : sgc-mobilite@isere.gouv.fr et aux adresses ci-dessus.

  • Groupe RIFSEEP : G1 (TSDD/SADD)

    N° de poste RenoiRH : 1320380004

    Poste éligible à la NBI

    Vous disposerez d'un bureau, d'un ordinateur ultraportable avec équipements complémentaires au bureau (écrans fixes, souris, clavier...), d'un téléphone portable professionnel.
    Vous pourrez télétravailler dans les conditions fixées par la charte de la DDT et en fonction des nécessités de service. L'activité est encadrée par le règlement intérieur de la DDT.

    Vos journées comprennent du travail sur site mais vous ferez également des déplacements à la demi-journée voire la journée dans le département et hors du département nécessitant d'être titulaire du permis B.
    Vous devrez ponctuellement vous rendre à Grenoble, siège de la DDT.
    Vous aurez des horaires de bureau avec un système de gestion du temps de travail flexible.

    Vous pourrez bénéficier d'un système de portage de repas subventionné par la DDT permettant une restauration sur place.

    Le bâtiment dispose d'un parking pour les véhicules personnels (attribution de place selon priorités) et les 4 véhicules de service mis à disposition.

    La localisation administrative du poste se situe à Vienne à 30 kilomètres au sud de Lyon et à 10 min à pied depuis la gare de Vienne. Le service est facilement accessible en train depuis les gares de Lyon.

  • Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Chargée / Chargé de développement territorial

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