Adjoint(e) au chef du bureau de la représentation de l'Etat - Chef(fe) du pôle communication

Référence : MINT_BA089ATA-120230

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Prefecture de l'Yonne
  • Localisation : AUXERRE
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

GROUPE RIFSEEP : 3

Vos activités principales :
Au sein du cabinet du préfet, l’adjoint(e) au chef de bureau seconde ce dernier dans ses responsabilités de chef de cabinet du préfet sous l’autorité direct du sous-préfet, directeur de cabinet. Il/elle est à ce titre un collaborateur de proximité au quotidien du préfet et des autorités préfectorales.
Sous l’autorité du chef de bureau, il/elle contribue aux missions du pôle représentation de l’État en charge de la gestion des affaires réservées, de l’organisation des cérémonies et des visites officielles, ainsi que du pilotage de l’agenda du préfet. Il/elle en assure la direction par intérim en cas d’absence du chef de bureau.
Accompagné(e) dans cette mission par une chargée de communication, il/elle anime le pôle communication interministérielle du bureau. Dans ce cadre, il/elle élabore et décline la stratégie de communication de la préfecture et des services de l’État dans l’Yonne. Il/elle contribue à la rédaction des discours du préfet.
Il/elle participe activement à l’amélioration continue des pratiques (transformation numérique, collaboration interservices, innovation…) du bureau.
Il/elle concourt en première ligne aux missions de gestion de crise en lien avec le Service interministériel de défense et de sécurité civile.
Votre environnement professionnel
Activités du service :
Pôle communication interministérielle :
- participation à l’élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie de communication et des relations avec la presse.
- rédaction des éléments de langage et interventions.
- gestion des supports de communication (animation du site internet, gestion des réseaux sociaux…).
- organisation d’événements officiels (réceptions, séminaires, etc.).
- coordination du réseau de communication interministérielle des services déconcentrés de l’État dans l’Yonne.
- communication de crise en lien avec le Service interministériel de défense et de sécurité civile.
- participation aux cellules de crise et aux exercices de sécurité civile.

Pôle représentation de l’État :
- organisation des visites officielles des membres du gouvernement dans le département, des cérémonies officielles
- suivi des distinctions honorifiques ;
- suivi des interventions de la présidence de la République, ministérielles et parlementaires ;
- en matière électorale, analyse et animation des opérations de participation et estimation des soirées électorales,
- agenda du corps préfectoral
- courrier réservé du cabinet.
Composition et effectifs :

1 agent A, chef de bureau
1 agent A, adjoint au chef de bureau, responsable du pôle communication
- Pôle représentation de l’Etat : 3 agents catégorie B
- Pôle communication : 1 chargé de communication catégorie B
-2 agents techniques (chauffeurs)
Liaisons hiérarchiques :
Chef de bureau
Liaisons fonctionnelles :

Ministère de l’Intérieur, autres ministères, services déconcentrés de l’État, collectivités, presse
 

Profil recherché

Durée attendue sur le poste : 3 ans
Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques :
Connaître l'environnement professionnel: niveau maîtrise - requis
Avoir des compétences en informatique -bureautique : niveau maîtrise - requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables: niveau initié - à acquérir
Avoir des compétences juridiques : niveau initié - requis
Savoir faire :
Savoir analyser : niveau maîtrise - requis
Avoir l'esprit de synthèse : niveau expert - requis
Savoir s'organiser : niveau expert - requis
Savoir rédiger : niveau expert - requis
Savoir manager : niveau maîtrise - requis
Savoir être :
Savoir communiquer : niveau expert - requis
Savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis
Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - requis
S'avoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise - requis
Savoir accueillir : niveau expert - requis
Autres :
Connaissance des techniques et/ou des outils de communication (niveau expert)
Langages et outils de développement de site web (niveau pratique)
Connaissance des techniques du graphisme et des logiciels spécialisés (niveau pratique)

Vos perspectives :
Accéder à des fonctions d’encadrement supérieur dans la fonction publique. 
Préparation aux concours de la fonction publique de catégorie A et A+.

Éléments de candidature

Personnes à contacter

sgc-rh@yonne.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Emploi type - code fiche de l'emploi type :

    Chef du bureau du Cabinet / ADM007A
    Chef de projet de communication, de publication, presse et relations publiques / COM002A
    Qui contacter ?
    Hugo Le Floc’h, sous-préfet, directeur de cabinet du préfet : hugo.le-floch@yonne.gouv.fr
    Olivier Massi, chef du bureau : olivier.massi@yonne.gouv.fr
    Service des ressources humaines de la préfecture : sgc-rh@yonne.gouv.fr

    Date limite de dépôt des candidatures : 
    Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de
    demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
    Lien vers le formulaire de mobilité :
    https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/filesmediasdocuments/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

    Localisation administrative :

    Préfecture de l'Yonne

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
    Organisation rigoureuse, réactivité, anticipation, discrétion, capacité d’adaptation aux différentes méthodes de travail du corps préfectoral, intelligence de situation, qualité de plume.
    Le poste implique une grande disponibilité, un devoir de discrétion et de loyauté.
    Selon les nécessités de service, l’adjoint(e) au chef BRECI peut être exceptionnellement mobilisé(e) en dehors du temps de travail, notamment lors de crises ou de visites officielles.

  • Article L 332-2 du code général de la fonction publique

  • Susceptible d'être vacant à partir du 01/07/2026
  • Chargée / Chargé de communication

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