Adjt(e) au chef de bureau -Partenariats, Opérateurs, Projets
Référence : 2026-2297229
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Secrétariat général, ministères Transition écologique et Cohésion des territoires, Transition énergétique et Mer
- Localisation : GRANDE ARCHE PAROI SUD 92055 PARIS LA DEFENSE CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Au sein de la direction de l'action européenne et internationale du pôle ministériel, le bureau POP a pour mission d'accompagner les partenaires et opérateurs des ministères dans le montage de projets à l'international. Ces projets ont pour ambition d'incarner sur le terrain et dans les différentes politiques publiques du pôle ministériel, les objectifs de la stratégie européenne et internationale. Pour y parvenir l'action de l'équipe se structure autour de 3 axes :
1/ l'animation et la coordination des parties prenantes. A cet égard, le bureau POP pilote la mise en oeuvre opérationnelle de la feuille de route DAEI/DAC/Opérateurs qui décline la stratégie européenne et internationale des ministères ;
2/ la coordination du déploiement du fonds européen LIFE au niveau national ;
3/ la mobilisation d'instruments financiers externes au ministère ou internes (subventions aux associations) pour le financement de projets à l'international
Dans ce cadre, l'adjoint / l'adjointe au chef de bureau :
- Participe activement au pilotage et à la coordination de l?activité du bureau en lien avec le chef de bureau, accompagnant notamment dans leur mission les plus complexes les 9 cadres de catégorie A du bureau (ingénieurs, contractuels, attaché) dont une A+, coordonnatrice financements de projets ;
- Formule des propositions pour améliorer la structuration des partenariats stratégiques qu'entretient le bureau avec les acteurs de la transition écologique, et en particulier la société civile. Il participe en outre à la valorisation des actions et des projets du bureau ;
- S'assure que soit placée au coeur des actions du bureau l'objectif de promotion de l'expertise française à l'international ;
- Est amené à représenter à représenter la DAEI ou le pôle ministériel dans des évènements internationaux, réunions interministérielles, expositions et salons professionnels,
- Assure l?intérim du chef de bureau en son absence.
Profil recherché
Management d'équipe pluridisciplinaire ;
Travail collaboratif et sens du travail en équipe, capacité d'écoute et de dialogue ;
Faire preuve de pédagogie, de tact, de disponibilité,
Connaissance et compréhension des enjeux liés aux politiques publiques des ministères ;
Capacité de synthèse et de rédaction ;
Capacité de représentation du pôle ministériel et de la DAEI dans des entretiens et événements de haut niveau ; sens de la diplomatie ;
Capacité à prendre du recul et de structuration de réseaux réactifs et efficaces tant au sein des ministères qu'auprès de partenaires variés (acteurs publics, privés, ONG) ;
Capacité d'autonomie et d'initiative tout en maintenant sa chaîne hiérarchique informée ;
Une connaissance des acteurs à l'international dans les domaines d'action du ministère serait un plus ;
Anglais professionnel.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- Anne.junius@developpement-durable.gouv.fr
- ainhoa.san-martin@developpement-durable.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Le secrétariat général (SG) des ministères de l’Aménagement du territoire et de la Transition écologique rend possible la mise en œuvre des politiques nationales dans le champ de la transition écologique, de la cohésion des territoires et des enjeux maritimes.
Nos missions
Le SG garantit le bon fonctionnement des ministères de l’Aménagement du territoire et de la Transition écologique.
Nos missions s’organisent autour de trois objectifs :
- fournir aux ministres et à leur administration les services essentiels à leur fonctionnement quotidien et à la conduite des politiques publiques (ressources humaines, budget, expertise juridique, numérique, communication, action européenne et internationale…) ;
- piloter et animer un grand pôle ministériel à réseau, s’appuyant sur des services déconcentrés régionaux et départementaux et exerçant la tutelle d’un grand nombre d’établissements publics ;
- innover et transformer au service d’une action ministérielle plus efficace, plus proche du terrain et orientée vers les résultats.
Nos métiers
Nos métiers embrassent l’ensemble des fonctions essentielles : finances, budget, comptabilité, ressources humaines, formation, logistique, informatique, mais aussi la stratégie, le conseil interne, la communication, l’évènementiel, l’international, la gestion et l’accompagnement de projets.
Notre action, s’exerce en France – à Paris comme en régions, dans l’Hexagone comme outre-mer – mais également dans le monde où nous portons les priorités de nos ministères dans les instances européennes et internationales.
Le SG recrute chaque année près de 200 agents sur des métiers aussi variés que passionnants. Le poste sur lequel exercer vos talents s’y trouve forcément.
Notre organisation
Le SG est constitué de dix directions, services et délégations :
- ressources humaines (DRH) ;
- affaires financières (DAF) ;
- affaires juridiques (DAJ) ;
- communication (DICOM) ;
- action européenne et internationale (DAEI) ;
- numérique (DNUM) ;
- défense et sécurité (SHFDS) ;
- pilotage et transformation des services (SPES) ;
- accessibilité (DMA) ;
- encadrement supérieur (DelCD).
Quelle que soit l’entité, vous exercerez des métiers uniques en matière d’expertise et d’innovation, mobilisés au service des stratégies de transformation des politiques publiques et du fonctionnement efficient de l’administration dans tous les domaines.
Pour en savoir plus sur l’environnement de travail et les perspectives que nous offrons, prenez connaissance de la rubrique « Nos atouts ».
À propos de l'offre
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Anne.junius@developpement-durable.gouv.fr
ainhoa.san-martin@developpement-durable.gouv.fr
gregory.le.laurent@developpement-durable.gouv.fr -
RIFSEEP : groupe 2.1
N°de poste RENOIRH: E000024403
Télétravail selon les modalités en vigueur
PC et téléphone portables
Déplacements occasionnels en France et à l?international. -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/10/2026
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Responsable sectorielle / sectoriel
