Administrateur technique d'applications (h/f) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'OISE
Référence : O060260603001535
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Beauvais
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La Direction du Numérique du Département de l'Oise joue un rôle essentiel dans le fonctionnement et la transformation numérique de la collectivité et des collèges publics. Composée de 65 agents aux compétences complémentaires, elle assure le fonctionnement, la sécurité et l'évolution des systèmes d'information, contribuant ainsi à la qualité du service public.
Intervenant aussi bien sur les infrastructures que sur les applications métiers et l'accompagnement des utilisateurs, ses équipes évoluent dans un environnement technologique riche et varié, au cœur de nombreux projets de modernisation.
C'est dans cette dynamique que nous recherchons un administrateur technique d'applications pour rejoindre notre service Études et Applications.
Vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement et l'évolution des applications métiers utilisées au quotidien par les agents du Département.
Au-delà de votre expertise technique, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes du numérique, les interlocuteurs métiers et les prestataires pour garantir la fiabilité et la disponibilité des applications.
Votre capacité à travailler en équipe, à partager vos connaissances et à rechercher collectivement des solutions sera un véritable atout pour réussir dans vos missions.
Vos principales missions
Assurer le maintien en condition opérationnelle des applications
• Réaliser les installations, les mises à jour et les opérations de maintenance applicative.
• Préparer et sécuriser les interventions, puis vérifier leur bon fonctionnement.
• Participer aux tests et aux recettes techniques et fonctionnelles, en lien avec les équipes concernées.
Participer à la résolution des incidents
• Analyser les dysfonctionnements et rechercher des solutions en collaboration avec les équipes techniques et les prestataires.
• Assurer le suivi des incidents et contribuer à la prévention des problèmes récurrents.
Contribuer à l'amélioration continue et au partage des connaissances
• Maintenir à jour la documentation technique et enrichir la base de connaissances.
• Partager les informations utiles avec les équipes du numérique, notamment le support et les infrastructures.
• Participer aux retours d'expérience et à l'amélioration des pratiques collectives.
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplôme en informatique de niveau Bac +2 à Bac +5 et détenez le permis B.
Vous disposez de bonnes connaissances des environnements informatiques, notamment Windows et Linux, des serveurs web et applicatifs, ainsi que des principes de sécurité informatique. Des connaissances en LDAP et en anglais technique seraient appréciées.
Vous aimez comprendre, analyser et résoudre des problématiques techniques, tout en sachant vous appuyer sur les compétences de vos collègues et des différents intervenants.
Vous êtes reconnu pour votre capacité d'adaptation, votre sens de l'écoute et votre aptitude à communiquer avec des interlocuteurs variés.
Rejoignez-nous !
Qui sommes-nous ?
Le Département est une collectivité territoriale dotée de l’autonomie administrative et financière. Sa politique et ses actions sont mises en place par un Conseil départemental, dirigé par un Président. Les cantons sont les circonscriptions qui servent de cadre à l’élection des Conseils départementaux. Le Conseil départemental est élu pour 6 ans au suffrage universel, qui élit à son tour un Président. Un Département appartient à une Région.
Les compétences d’un Département sont étendues et touchent directement le quotidien. Sa compétence principale et la plus identifiante est le domaine social. Le Département est responsable de la mise en œuvre de dispositifs majeurs, dont le financement et la gestion du Revenu de Solidarité Active (RSA), l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE) et la Protection Maternelle et Infantile (PMI). Il est également l’acteur clé de l’aide aux Personnes Âgées et Handicapées (Allocation Personnalisée d’Autonomie – APA ; Prestation de Compensation du Handicap – PCH).
Au-delà du social, le Département intervient comme un acteur majeur de la gestion et de l’aménagement du territoire. Il est le propriétaire et gestionnaire de la quasi-totalité de la voirie départementale (routes, ponts). Il est également responsable de la construction, de l’entretien et de l’équipement des 7 000 collèges publics de France, garantissant un cadre d’apprentissage optimal pour des millions d’élèves.
Cette concentration sur des missions essentielles offre des carrières hautement spécialisées, notamment dans le social, l’ingénierie et les ressources humaines, avec une forte valorisation de l’expertise.
Le Département est administré par le Président du Conseil départemental, qui est l’autorité territoriale : il dirige l’administration, gère le budget et est l’employeur du personnel. Il met en œuvre la politique votée par le Conseil, ce qui confère aux agents la mission stratégique de traduire les orientations politiques en actions concrètes et mesurables sur le terrain.
Travailler au sein d’un Département signifie rejoindre une administration stratégique qui cherche constamment à innover, et qui allie expertise technique (ingénierie, gestion) et engagement social (assistants sociaux, éducateurs …). Il recrute des profils variés – assistants sociaux, éducateurs, ingénieurs en voirie, techniciens de laboratoire, personnels administratifs, agents polyvalents – tous unis par le sens du service public et la volonté d’œuvrer pour la cohésion sociale et territoriale.
À propos de l'offre
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Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o060260603001535-administrateur-technique-applications?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Technicien
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 20/11/2026
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Responsable d'études SI
