agent chargé de la surveillance des enfants à la garderie et de l'entretien des locaux

Référence : O016260615001539

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Charras
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels IM 366 IB 367 grille indiciaire correspondant au grade d'adjoint technique € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

agent chargé seul de la surveillance d'un groupe d'enfants de plusieurs niveaux ( de la maternelle à la primaire)
lors du temps de garderie périscolaire du matin et du soir
au sein d'un local jouxtant l'école primaire. travail en autonomie, tenir un registre de présences, veiller à la sécurité, proposer des activités aux enfants, respect des régles de vie en collectivité;
en parallèle, procéder à l'entretien des locaux ( mairie et salle des fêtes)

accueillir les parents/enfants
maintenir l'ordre et le calme
utiliser une autorité ajustée
proposer et adapter des activités aux enfants selon leur âge
informer les élus de tout comportement inapproprié
respect des consignes données par les élus

ponctualité, bienveillance, calme, patience, écoute, dynamisme, pédagogie
être réactif , faire preuve de discernement
savoir travailler seul
être capable de prévenir les parents pour toute mesure
nécessitant une intervention
discrétion vis-a-vis des parents, de l'extérieur
rigoureux, méthodique,
respect de l'hygiène

Profil recherché

ponctualité, bienveillance, calme, patience, écoute, dynamisme, pédagogie
être réactif , faire preuve de discernement
savoir travailler seul
être capable de prévenir les parents pour toute mesure
nécessitant une intervention
discrétion vis-a-vis des parents, de l'extérieur
rigoureux, méthodique,
respect de l'hygiène

À propos de l'offre

  • Contrat à durée déterminée d'un an, maximum 3 ans
    CV et lettre de motivation

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire

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