Agent chargé des demandes d'admission exceptionnelle au séjour (H/F)

Référence : MINT_BA059ATB-127759

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Préfecture du Nord
  • Localisation : Préfecture du Nord
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/12/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP :
 3
Vos activités principales :
 Sous l’autorité hiérarchique de la cheffe de section, vous êtes chargé(e) :
 - de la préparation, de l’instruction et du suivi des dossiers présentés dans le cadre de la CODRESE (Commission Départementale de Réexamen des Situations Administratives des Étrangers) ;
- de la gestion des demandes d’admission exceptionnelle au séjour (circulaire du 25 janvier 2025).
Vous pourrez être amené(e) à collaborer avec les membres du corps préfectoral (directeur, SGA) dans le cadre des réunions de préparation de la CODRESE.
Vous participez à la lutte contre la fraude et à la prévention du risque contentieux en répondant aux recours gracieux (avocat, élu, demandeur).
A titre subsidiaire, vous serez également amené à traiter :
- les demandes d’intervention politiques et émanant des délégués du défenseur des droits ;
- les dossiers présentant des troubles à l’ordre public (demande de suites judiciaires, analyse des dossiers, propositions pour la hiérarchie)
 Vous veillerez au respect des engagements du programme Services Publics + et de la labellisation Qual-e-pref de la Préfecture.

 Votre environnement professionnel :
Activités du service :
 Mise en œuvre dans le département de la politique gouvernementale en matière d’immigration, d’asile et d’intégration.
Composition et effectifs du service :
 La direction de l'immigration et de l'intégration (DII) comprend le bureau de l'admission au séjour (BAS), le bureau de la lutte contre l’immigration irrégulière (BLCII), la plate-forme interdépartementale de naturalisation, le bureau de de l’asile et le bureau du contentieux et du droit des étrangers (BCDE).
La direction compte environ 120 agents.
Le bureau de l’admission au séjour comprend 44 agents (hors contractuels et services civiques). Actuellement organisé en 3 sections (immigration familiale, immigration professionnelle et examens spécialisés), il est en cours de réorganisation et comptera, au 1er octobre, 4 sections :
- section de l’accueil du public et des missions mutualisées
- section de l’immigration familiale et humanitaire
- section de l’ordre public et des examens particuliers
- section de l’immigration professionnelle et de l’attractivité
Liaisons hiérarchiques :
 Chef du bureau de l’admission au séjour, adjointe chef de bureau, cheffe de section.
Liaisons fonctionnelles :
Autres bureaux de la DII, Ministère de l’Intérieur, Office français de l’immigration et de l’intégration, sous-préfectures du département, Tribunal administratif de Lille, Cour Administrative d’Appel de Douai.

Profil recherché

Connaissances techniques :
-Avoir des compétences en informatique -bureautique/ niveau maîtrise - requis
-Avoir des compétences juridiques/ niveau pratique - requis
-Connaître l'environnement professionnel/ niveau pratique - à acquérir
-Connaître le droit des étrangers/ niveau pratique - à acquérir
Savoir-faire :
-Savoir appliquer la réglementation/ niveau maîtrise - requis
-Savoir travailler en équipe/ niveau pratique - requis
-Avoir l'esprit de synthèse/ niveau maîtrise - requis
-Savoir analyser/ niveau maîtrise - requis
-Savoir rédiger/ niveau maîtrise - requis
-Savoir s'organiser/ niveau maîtrise - requis
Savoir être :
-Savoir communiquer/ niveau pratique - requis
-Avoir le sens des relations humaines/ niveau maîtrise - requis
-Savoir s'adapter/ niveau pratique - requis
-S'avoir s'exprimer oralement/ niveau maîtrise - requis
-Savoir accueillir/ niveau maîtrise - requis


Autres : Connaître les applications métier (AGDREF, Télemofpra, GED…)

À propos de l'offre

  • Affectation administrative :
    Préfecture du Nord
    Direction de l’Immigration et de l’Intégration
    Bureau de l’Admission au Séjour
    Section Ordre Public et Examens Particuliers
    12 rue Jean Sans Peur - CS 20003
    59039 LILLE Cedex


    Vos perspectives :
     Au terme de la durée attendue sur le poste, possibilité de mobilité vers un poste de compétence similaire ou supérieure.

    Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type :
     Chargé de la délivrance des titres aux étrangers et de la naturalisation / USA006A
    Gestionnaire-instructeur administratif / ADM006A

     Qui contacter ? :
     Sébastien MUHLEBACH, chef du bureau de l’admission au séjour : sebastien.muhlebach@nord.gouv.fr
    Catherine LOUISE, adjointe au chef du bureau de l’admission au séjour : catherine.louise@nord.gouv.fr
    Véronique MUSIAL, cheffe de la section ordre public et examens particuliers : veronique.musial@nord.gouv.fr

    Liste des pièces requises pour déposer une candidature
    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
    https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
     Horaire adapté à l’accueil du public.
    Disponibilité, contact régulier avec la direction de la DII et le corps préfectoral (SGA)
    Capacité d’organisation et rigueur dans le suivi des dossiers. Grande autonomie et adaptabilité
    Régime horaire de travail : 38h30 / semaine.

     Les avantages :
    - Restaurant administratif sur place
    - Forfait mobilité durable
    - Prise en charge du remboursement du transport domicile/travail à hauteur de 75%
    - Lieu de travail desservi par les transports en commun et accessible à pied depuis la gare
    - Position centrale en plein cœur de la ville de Lille
    - Possibilité d’obtenir une place prioritaire en crèche
    - Participation à la complémentaire santé
    - Accès à un large de choix de formations
    - Nombreuses offres sociales, culturelles, sportives, à prix réduit



  • 2° de l'article L331-2
    (Anciennement 2° de l'article 4)

  • Susceptible d'être vacant à partir du 01/01/2027
  • Chargée / Chargé de l'instruction et de la délivrance des titres

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