Agent d'accueil, gestion administrative et comptable - CCAS DE BOURBRIAC
Référence : O022260601000953
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Bourbriac
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Adjoint administratif chargé des fonctions d’agent d’accueil, de gestion administrative et comptable
Accueil physique et téléphonique, renseignement et orientation
Gestion du courrier, secrétariat, rédaction de comptes-rendus de réunions et délibérations du Conseil.
Saisie des dossiers résidents dans NETSoins, préparation des documents à l’entrée et gestion des dossiers APL
Elaboration des plannings du service de cuisine (3 agents), suivi des heures et des congés.
Suivi des contrats de maintenance et assurance, achat de fournitures.
Comptabilité fournisseurs, facturation des repas usagers.
Aide à l’élaboration du budget.
Profil recherché
Expérience similaire appréciée. Maîtrise des outils de bureautique. Bon relationnel, rigueur et discrétion.
À propos de l'offre
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Adresser lettre de candidature et CV par courrier
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
