Agent d'accueil petite enfance (h/f) - Commune de Pegomas
Référence : O006260610001551
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Pégomas
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice de Crèche vous effectuerez l'accueil et l'accompagnement de l'enfant dans tous ses moments de vie durant le temps d’accueil en crèche, en répondant à ses besoins et en favorisant son développement psychomoteur et affectif par des actions adaptées à son âge. Vous accueillerez les parents et créerez une relation adaptée à chaque famille.
- Accueillir et être à l’écoute de l’enfant et de sa famille ;
- Recueillir et transmettre les informations ;
- Respecter le rythme de vie de l’enfant et favoriser son autonomie ;
- Observer et répondre aux besoins individuels et collectifs des jeunes enfants ;
- Proposer des activités variées correspondant aux acquisitions de l’enfant ;
- Assurer les besoins d’hygiène corporelle et environnementaux de l’enfant ;
- Assurer les besoins de sécurité physique et affective de l’enfant ;
- Etre vigilante au dépistage de signes de mal être ou de pathologie naissante ;
- Identifier les situations particulières, en référer ;
- Participer au bon fonctionnement du service ;
- Former et encadrer des stagiaires correspondant à leur qualification ;
- Effectuer des tâches d’entretien ou de service des repas lors des absences des agents les assurant habituellement.
Les missions et activités peuvent être modifiées en fonction de l’évolution et des besoins du service.
- Horaires : soumis à un planning à temps complet annualisé ;
- Les horaires peuvent être modifiés en raison des besoins du service.
Moyens matériels mis à disposition :
- Mobiliers et fournitures de puériculture ;
- Matériels éducatifs ;
- Produits d’hygiène.
Les risques professionnels encourus sont liés aux gestes et postures en relation avec l’emploi et au contact de diverses maladies infantiles.
Profil recherché
- Notions des pathologies courantes de l’enfant et des conduites à tenir ;
- Connaissances du développement psychomoteur ;
- Connaissance des protocoles d’hygiène et de sécurité ;
- Connaissance des protocoles de préventions et d’urgence.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à :
Madame le Maire
Hôtel de Ville
Mairie de Pégomas
169 avenue de Grasse
06580 PEGOMAS
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Animateur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance
