Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - MAIRIE DE TRUCHTERSHEIM
Référence : O067260709000948
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Truchtersheim
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Participe à l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux
ENTRETENIR ET METTRE EN VALEUR LES ESPACES VERTS ET NATURELS DE LA COMMUNE:
Tonte, débroussaillage, taille des arbustes et massifs. Aspiration et ramassage des feuilles mortes, désherbage. Participation au fleurissement. Évacuation des déchets verts. Travaux d'entretien des aires de jeux et espaces sportifs.
NETTOYER LES ESPACES PUBLICS DE LA COMMUNE:
Balayer, ramasser les déchets, vider les poubelles, nettoyer le mobilier public. Maintenir en été de propreté les voies urbaines et espaces publics (désherber, déneigement non motorisé). Intervenir en cas d'urgence pour dégager les voies de circulation.
ENTRETENIR LES VOIES ET RÉSEAUX DE LA COMMUNE:
Réparer les dégradations de voirie de 1er niveau. Poser et remettre en état le mobilier urbain et la signalétique.
ASSURER L'ENTRETIEN COURANT DES MATÉRIELS ET ENGINS:
Réaliser des réparations et dépannages de 1er niveau. Organiser la maintenance, nettoyer et entretenir les outils, équipements et matériels. Appliquer les règles d'utilisation et de stockage des matériels et produits.
PRÉPARER LES INSTALLATIONS POUR LES FESTIVITÉS:
Mise en place des tables et chaises. Aide au montage des chapiteaux, buvettes, podium, rehausses, tribunes etc.
ASSURER L’ACCESSIBILITÉ DES ERP EN SAISON HIVERNALE:
Intervention manuelle pour dégager les établissements publics
Profil recherché
Maîtriser les techniques d'entretien des espaces verts, du fonctionnement et utilisation des matériels, outillage et produits.
Capacité d'analyse des dysfonctionnement, prise d'initiative et savoir rendre compte.
Savoir lire un plan, une représentation technique, une notice.
Sens de l'observation, du service public, rigueur.
Connaître les règles de santé et sécurité au travail et appliquer les règles de sécurité aux usagers. Gestes et postures de la manutention.
Habilitations professionnelles appréciées.
Permis B indispensable.
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
-
Travail annualisé: durée hebdomadaire de service de 39h sur 5 jours sur 6 mois et 31h sur 4 jours le reste de l'année.
Rémunération selon grille indiciaire + régime indemnitaire.
Participation employeur santé et prévoyance.
CNAS, titres restaurant
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/09/2026
-
Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
