Agent d'entretien en crèche (h/f) - COMMUNE D'OLIVET

Référence : O045260529000938

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Olivet
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Grille indiciaire des adjoints techniques territoriaux € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La ville d’Olivet RECHERCHE
Un(e) agent(e) d’entretien (temps complet) au sein du Multi Accueil Larry’ Bambelle

Type de contrat : Catégorie C – Recrutement par voie statutaire ou contractuelle
Grade : Adjoint technique
Pôle : Enfance et citoyenneté, service Petite Enfance
Prise de poste : 28/08/2026
Date limite de candidature : 21/06/2026
Candidature à envoyer à recrutement@olivet.fr

Contexte :
Dans d’un multi-accueil de 55 places, vous êtes garant de l’hygiène des locaux et vous participez à l’organisation du temps de goûter des enfants, sous la responsabilité de la directrice de la structure.

Missions principales :

- Nettoyer et désinfecter les locaux de la structure ;
- Assurer la gestion des déchets courants ;
- Participer à l’entretien du linge avec l’équipe ;
- Mettre en place des mesures de prévention en cas d’épidémie et/ou contamination ;
- Assurer l’organisation du goûter et de l’après goûter des enfants.

Profil recherché

Les compétences et aptitudes requises :

Savoir-faire :
- Connaissance du protocole d’hygiène en petite enfance ;
- Maitrise du matériel, des techniques et des produits ;
- Notions de pourcentage, de dosage, de proportion ;
- Connaissance sur les risques liés à l’utilisation des produits d’entretien (toxicité) ;
- Organisation et méthodologie ;
Utilisation des gestes et postures adaptés au poste.

Savoir-être :
- Politesse/ Discrétion ;
- Assiduité/ Ponctualité ;
- Dynamisme et réactivité.

Spécificités :
- Temps de travail : 37h30
- Contraintes horaires : temps de travail en décalage avec les horaires d’ouverture de la structure

Contraintes courantes :
- Contraintes posturales et répétitivité des mouvements ;
- Travail en autonomie.

Les avantages de la collectivité :
- Cadre de travail agréable ;
- CNAS ;
- Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance ;
- CIA et prime de fin d’année (selon conditions d’ancienneté).


Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Qui sommes-nous ?

Ville attractive de plus de 22 000 habitants et deuxième ville du Département, Olivet, située dans la Métropole orléanaise, se caractérise à la fois par un cadre de vie privilégié avec la rivière Loiret comme fil conducteur, de nombreux équipements publics et structures de loisirs et un dynamisme par les projets d'envergure qu'elle porte.

À propos de l'offre

  • Candidature à envoyer à recrutement@olivet.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 28/08/2026
  • Chargée / Chargé d'entretien des locaux

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