Agent d'entretien exploitation voirie (h/f) - SOISSONS
Référence : O002260505000787
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Soissons
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Agent d’entretien exploitation voirie
Centre technique municipal
Catégorie C
Filière technique
Cadre d’emplois adjoint technique
- Travail en équipe
- Travail extérieur tout au long de l’année
- Travail sous circulation
- Permis B obligatoire
- Horaires décalés possibles
- Travail du week end possible selon les nécessités du service (heures supplémentaires)
- (CACES 9 et 4)
- Travaux de maintenance et de réalisation sur les espaces publics.
- Connaissance en signalisation temporaire et permanente.
- Participation obligatoire aux astreintes.
- Exécution des travaux de chaussée, de trottoir, d'assainissement, terrassement, déblaiement et travaux divers nécessaires à la bonne tenue du domaine public.
- Réalisation des revêtements routiers, des petits ouvrages maçonnés, pose d'éléments préfabriqués de voirie et de mobilier urbain.
- Polyvalence liée aux activités du service.
Profil recherché
Catégorie C
Filière technique
Cadre d'emplois adjoint technique
Permis B obligatoire
CACES 9 et 4
- Discrétion.
- Communication.
- Disponibilité.
- Relation avec le public.
- Initiative.
- Organisation de ses chantiers.
- Respect des consignes de sécurité.
- Respect des normes.
- Sens du service public.
- Droit de réserve.
- Sens des responsabilités
Qui sommes-nous ?
Commune surclassée de 40 000 à 80 000 hab
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre candidature composée d'un Curriculum Vitae à jour et d'une lettre de motivation.
Pour postuler :
· Par courriel ou par courrier:
Monsieur Le Maire de Soissons
Auprès de Manon CAPPIGNY - recrutement@agglo-soissonnais.com
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de Ville de SOISSONS.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 08/06/2026
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Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
