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Agent d'exploitation et d'entretien de la voirie et des réseaux divers, spécificité réfection[...]

Référence : O974260709000052

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Le Tampon
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 09/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité hiérarchique du Responsable de service, est en charge de :
- L'exécution des travaux d'entretien courant pour maintenir la qualité du patrimoine de voirie afin d'assurer à l'usager des conditions de sécurité et de confort définis ;
- La mise en œuvre des actions d'exploitation du patrimoine de voirie, afin de garantir la sécurité des déplacements et d'optimiser l'utilisation du réseau.

* Activités et tâches :
- Patrouille et diagnostic des principales dégradations de la voirie ;
- Pose et dépose de la signalisation temporaire des chantiers et des dangers sur la voirie ;
- Réalisation des travaux d'entretien courants de la chaussée ;
- Réalisation des travaux d'entretien courants des équipements de voirie ;
- Réfection des voiries ;
- Entretien des abords routiers ;
- Surveillance et entretien courant des ouvrages d'art.

* Positionnement avec les autres services ou directions/services extérieurs :
- Les différents prestataires et entreprises ;
- Les administrés.

* Quotité de travail : Temps complet.

* Conditions de travail particulières :
- Déplacements fréquents (visites chantiers et administrés) ;
- Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service ;
- Disponibilité plan ORSEC.

* Sujétions particulières liées à l'emploi :
- Travail en circulation ;
- Travail à l'extérieur en tout temps ;
- Contrainte physique marquée ;
- Environnement physique agressif ;
- Port de vêtement de sécurité obligatoire.

Profil recherché

* Conditions d'accès :
- Diplôme ou titre requis : CAP ou BEP.

* Compétences professionnelles :
- Connaissance des dysfonctionnements et des dégradations de la voirie ;
- Travaux correctifs de dégradation de chaussée ;
- Travaux de revêtement routiers et urbains ;
- Conduite de véhicules ou d'engins de travaux ;
- Entretien des dispositifs de réseaux ;
- Connaissance des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail ;
- Connaissance des équipements et matériels.

* Expérience exigée sur le poste ou équivalent : Faible.

* Technicité/expertise requise par le poste : Faible.

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 3 postes similaires

    Veuillez adresser votre candidature à Monsieur Le Maire 256 rue Hubert Delisle CS 32117 97831 Le Tampon Cedex ou par mail à service.recrutement@mairie-tampon.fr.
    L'intitulé du poste ainsi que le numéro de l'offre doivent obligatoirement figurer dans l'objet de votre lettre de motivation.
    Pour les contractuels, recrutement en application des dispositions des articles de L332-8 à L332-14.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 22/08/2026
  • Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers

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