Agent de brigade verte - Mairie de GARGES-LES-GONESSE

Référence : O095250502000268

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Garges-lès-Gonesse
Domaine : Sécurité
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 06/10/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Votre contribution au sein de notre Collectivité :

Sous l’autorité du Directeur de la Tranquillité et de la Sécurité Publique, vous serez un acteur clé de la préservation du cadre de vie et de l’environnement urbain. Véritable ambassadeur(rice) de la propreté et du respect des règles collectives, vous interviendrez au quotidien pour garantir la qualité de vie des administrés et faire respecter la réglementation en vigueur.

Vos principales responsabilités :

· Vous participez à seconder la sécurisation des points école et de l’accueil du poste de police municipale.
· Vous luttez activement contre les incivilités environnementales (dépôts sauvages, non-respect des horaires de sortie des containers, déjections canines, encombrants, infractions au stationnement, etc.) par des actions de prévention, de contrôle et de verbalisation.
· Vous assurez une présence rassurante et dissuasive aux abords des écoles et lors de l’accueil au poste de police municipale.
· Vous menez des campagnes de sensibilisation auprès des bailleurs, copropriétés et habitants, en lien avec les partenaires locaux (société de collecte des déchets, services municipaux, etc.).
· Vous participez à la mise en œuvre des procédures administratives et à la rédaction de rapports circonstanciés.
· Vous contribuez à l’amélioration continue du service public, en étant force de proposition et en participant à des projets transversaux.

Profil recherché

Quel profil recherchons-nous ?

Au sein de la Collectivité de Garges, ce sont avant tout des collaborateurs engagés qui ont fait de leur métier une véritable passion.

=+ Rejoignez-nous si :

· Vous possédez une connaissance avérée de la réglementation en matière de police du Maire, d’environnement et de sécurité publique.
· Vous faites preuve de sens du service public, de rigueur, d’intégrité et d’exemplarité.
· Vous démontrez un esprit d’équipe, de la polyvalence, de l’autonomie et une capacité d’adaptation.
· Vous avez des qualités relationnelles et rédactionnelles affirmées.
· Vous manifestez un goût pour le terrain, la prévention et la pédagogie.
· Vous êtes apte à gérer les situations conflictuelles avec discernement et sang-froid.

Ce que nous vous proposons ?
· Rémunération Statutaire & Régime Indemnitaire (RIFSEEP) ;
· Prime Annuelle fixe (Smic brut) & Prime Annuelle au mérite (CIA) ;
· Remboursement à hauteur de 75% du forfait de transport en commun ;
· Participation à la complémentaire santé ;
· Avantages via le Comité National d’Action Sociale (CNAS) ;
· Gestion dynamique des parcours professionnels :
· Formation, Mobilité interne, Préparation interne aux concours de la Fonction Publique Territoriale ;
· Espaces de travail modernes, ouverts et conviviaux favorisant les échanges ;
· Actions en faveur du bien-être au travail et de la convivialité entre agent

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 3 postes similaires

    Envoyer CV et lettre de motivation à
    Monsieur le Maire
    8 place de l'Hôtel de Ville
    95141 GARGES LES GONESSE CEDEX


    -Rémunération Statutaire
    -Régime Indemnitaire (RIFSEEP)
    -Prime Annuelle fixe (1 SMIC brut)
    -Prime Annuelle au mérite (CIA)
    -Comité National d'Action Sociale (CNAS)

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 06/10/2026

  • Chargée / Chargé de prévention des risques

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