AGENT DE COMMUNICATION NUMERIQUE - MAIRIE DE FOUQUIERES-LEZ-LENS

Référence : O062260618001831

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Fouquières-lès-Lens
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 18/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Selon grille indiciaire + Régime indemnitaire + participation Mutuelle + Tickets Restaurant. € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Sous la responsabilité du Responsable de la communication, l'agent contribue à l'information des habitants et à la valorisation des actions de la commune à travers la gestion coordonnée du site internet, des réseaux sociaux et des dispositifs d'affichage digital municipaux. Il participe activement à la modernisation et à la diffusion de la communication de proximité auprès des administrés.

Contrat de 6 mois renouvelable une fois :
• Sous l'autorité du Responsable de la communication (N+1).
• En lien fonctionnel avec la Direction générale des services, les élus, les services municipaux et les partenaires associatifs.
Missions principales
Gestion du site internet de la commune
• Assurer la mise à jour régulière du site internet communal.
• Rédiger, intégrer et publier les contenus (actualités, événements, informations pratiques).
• Veiller à la qualité rédactionnelle et à la cohérence des informations diffusées.
• Mettre à jour les documents téléchargeables et les pages permanentes.
• Assurer un suivi des statistiques de fréquentation et proposer des pistes d'amélioration.
• Veiller à l'accessibilité et à la conformité des contenus publiés.
Gestion des réseaux sociaux
• Participer à l'élaboration et mettre en œuvre le calendrier éditorial.
• Rédiger et publier des contenus adaptés aux différents réseaux sociaux de la commune.
• Réaliser des visuels simples, photos et vidéos courtes pour accompagner les publications.
• Assurer la couverture des événements municipaux.
• Participer à l'animation des communautés en ligne et effectuer une veille des retours des usagers.
• Contribuer au développement de la visibilité et de l'image de la collectivité.
Gestion de l'affichage digital municipal
• Administrer et mettre à jour les contenus diffusés sur les écrans numériques de la ville.
• Concevoir et adapter les visuels destinés aux supports d'affichage digital.
• Planifier les campagnes de diffusion selon les priorités de communication municipale.
• Assurer la cohérence des messages entre le site internet, les réseaux sociaux et les écrans d'information.
• Veiller au respect de la charte graphique et à la qualité des contenus diffusés.
Missions complémentaires :
• Participer à la rédaction et à la mise en page des supports de communication municipale (bulletin municipal, affiches, flyers, invitations, communiqués).
• Collecter les informations auprès des services municipaux et des partenaires locaux.
• Participer à la valorisation des événements, projets et actions de la commune.
• Assurer une veille sur les évolutions des outils et pratiques de communication publique.
• Accompagner le responsable informatique pour les opérations courantes sur le parc.

Profil recherché

Profil recherché
• Formation de niveau Bac à Bac +2 dans les domaines de la communication, du numérique ou de la gestion administrative.
• Première expérience en communication digitale appréciée.
• Intérêt marqué pour la communication publique et la vie locale.
Conditions particulières
• Temps non complet : 50 %.
• Disponibilité ponctuelle en soirée ou le week-end lors d'événements municipaux.
• Déplacements occasionnels sur le territoire communal.
• Permis B souhaité.
• Connaissance des techniques de communication digitale.
• Bonne maîtrise de la langue française et des règles rédactionnelles.
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales appréciée.
• Maîtrise des réseaux sociaux et des outils de publication web.
Savoir-faire
• Utilisation d'un CMS (WordPress) de gestion de site internet.
• Création et mise en forme de contenus numériques.
• Réalisation de supports graphiques simples.
• Utilisation d'outils de création graphique (Canva, Adobe Express ou équivalent).
• Gestion d'outils d'affichage dynamique.
• Prise de vidéos, photographies et retouches simples.
Savoir-être
• Sens de l'organisation et autonomie.
• Rigueur et respect des délais.
• Créativité et capacité à proposer de nouvelles idées.
• Aisance relationnelle.
• Discrétion professionnelle et respect du devoir de réserve.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 6 mois

    Envoyer CV pour lettre de motivation par mail uniquement à l'adresse rh@fouquieres.fr à l'attention de Mme le Maire HOCHART Donata.

  • Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

  • Vacant à partir du 01/10/2026
  • Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques

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