Agent de convivialité - MAIRIE DE BOURBOURG
Référence : O059260617000081
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Bourbourg
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Transport de la personne chez les professionnels médicaux pour les rendez-vous internes à la Collectivité, accompagnement de la personne dans leurs courses, au marché...,
Bonne tenue de l'encaissement des services proposés,
Assurer le remplacement à la guinguette et des appels aux séniors en cas d'absence des agents afin d'avoir une continuité du service aux séniors.
* Transport de la personne :
- transporter les personnes domiciliées à BOURBOURG, chez les professionnels médicaux pour les rendez-vous internes à BOURBOURG,
- aider les personnes à faire leurs cours, les accompagner au marché de la BOURBOURG,
- déposer les personnes qui le souhaitent chez les commerçants ou chez des amis et famille, sur des lieux choisis par les personnes elles-mêmes,
- veille sociale des usagers,
- alimentation des fiches et rendez-vous des clients sur le logiciel Millésime.
* Bonne tenue de l'encaissement des services proposés :
- assurer le fonctionnement de l'encaissement des prestations et transmettre quotidiennement au régisseur,
- vérifier le bon état du véhicule et en effectuer l'entretien complet de façon régulière.
* Remplacement à la guinguette et des appels aux séniors
en cas d'absence des agents afin d'avoir une continuité du service aux séniors.
Profil recherché
- Savoir communiquer avec les séniors,
- Savoir être aimable, courtois et respectueux ,
- Respect du devoir de réserve et de confidentialité,
- Savoir rester neutre,
- Respect des règles de conduite et de sécurité des personnes,
- Maîtrise de la communication écrite et orale,
- Connaissance du matériel et logiciel informatique,
- Connaitre le mode de fonctionnement d'une régie de recette,
- Savoir alerter sur tout souci rencontré avec le sénior et/ou avec le matériel.
À propos de l'offre
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Lettre de motivation (obligatoire) + CV sont à adresser à :
Monsieur le Maire
Place de l'hôtel de Ville
59630 BOURBOURG
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
