AGENT DE GESTION ADMINISTRATIVE F/H - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA REUNION
Référence : O974260423000027
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Saint-Denis
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Un poste d'Agent de gestion administrative est à pourvoir à la Direction de la Jeunesse et des Sports - Service des sports - Cellule Aides Individuelles.
Sous l'autorité du (de la) responsable de la cellule, l'agent met en oeuvre la politique départementale en faveur des sportifs réunionnais. Il/elle gère les aides départementales à destination des sportifs de haut niveau.
- Gérer et suivre les dossiers et les activités de son domaine d'intervention
- Réceptionner et instruire les demandes des sportifs
- Saisir les données dans le logiciel spécifique
- Procéder à la liquidation des dossiers
- Informer les bénéficiaires
- Vérifier la validité des informations traitées
- Vérifier l'éligibilité de la demande
- Mettre en forme et présenter des dossiers
-Préparer les arrêtés et les états pour le circuit administratif de signature
- Exécuter et suivre les procédures administratives
- Participer au travail de l'équipe et aux réunions
- Participer au contrôle et à l'évaluation des dispositifs d'aides individuelles
- Apporter ponctuellement une aide administrative dans le traitement des dossiers d'aide à la performance
- Participer aux réunions internes et externes
- Classer et/ou archiver les dossiers du service
- Assurer la continuité du service en cas d'empêchement d'un(e) collègue.
Profil recherché
- Fonctionnement de la collectivité et de son environnement
- Cadre réglementaire des aides et dispositifs en faveur du sport
- Logiciel ASTRE
- Procédures administratives et financières
- Outils bureautiques et informatiques
- Techniques rédactionnelles
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Esprit d'équipe
- Discrétion
- Rigueur
- Sens de l'organisation
- Sens des relations humaines
À propos de l'offre
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Pour postuler, merci de préparer les documents suivants :
Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre
Curriculum Vitae
Diplôme requis
Pièce d'identité
Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique
Toute candidature parvenue par une autre voie que la voie numérique via le dépôt de candidature en ligne (bouton POSTULER de la présente offre d'emploi) ne sera pas prise en considération.
La Collectivité se réserve le droit de vérifier les références du candidat et d'organiser des tests ou mises en situation afin d'apprécier les savoir-faire du candidat en situation de travail.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
