agent de propreté des locaux - EPANEY

Référence : O014260609001899

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Épaney
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 10/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

ménage dans les bâtiments publics (école, mairie, ponctuellement église, salle des fêtes)

-Nettoyer les locaux, mobiliers et surfaces vitrées : dépoussiérer le mobilier et les ordinateurs, laver les chaises et les tables, vider les poubelles et effectuer le tri sélectif, passer l’aspirateur, effectuer un nettoyage humide des sols, faire les vitres, nettoyer et désinfecter les toilettes.
-Entretenir le matériel utilisé
-Assurer la gestion des stocks de produits d’entretien

Profil recherché

Aucune formation ni diplôme requis
Permis B souhaité

Les « savoirs » :

 Connaître l’environnement de la collectivité
 Connaître les créneaux d’occupation des locaux
 Connaître les règles de base d’hygiène en collectivité
 Connaître les consignes de sécurité
 Connaître les gestes et postures de manutention
 Connaître les modalités d’utilisation des matériels et produits
 Connaître les conditions de stockage des produits et savoirs les différencier.
 Savoir identifier les surfaces à traiter.
 Savoir balayer, aspirer, épousseté.
 Savoir vérifier l’état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail.
 Savoir détecter les anomalies et dysfonctionnement et les signaler


Les « savoir-être » :
 Savoir organiser son temps
 Etre discret et courtois
 Etre autonome
 Etre efficace
 Etre consciencieux
 Etre rigoureux
 Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
 Sens du service public.

À propos de l'offre

  • envoyer cv et lettre de motivation par courrier ou mail

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/10/2026
  • Chargée / Chargé d'entretien des locaux

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