Agent de régie propreté urbaine F/H - Choisy-le-Roi
Référence : O094261009000497
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Choisy-le-Roi
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Selon profil € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La ville est fortement engagée dans le maintien d'un espace public propre afin de veiller au con...
Placé sous l'autorité du chef d'équipe régie propreté urbaine, vous effectuez les opérations de nettoiement des voies, des espaces publics, des ouvrages d'art et d'assainissement afin de maintenir et de garantir leur propreté en intégrant dans votre pratique les enjeux écologiques. Vous êtes aussi chargé de l'ouverture des parcs de votre secteur.
Vos journées sont rythmées par différentes activités telles que :
Assurer la conduite d'engins de nettoiement mécanisés : balayeuse ou laveuse
Laver les surfaces (affichage sauvage, tags, grilles avaloir, etc.)
Enlever mécaniquement ou manuellement les déchets (corbeilles de ville sacs, feuilles mortes, papier, déjections canines, etc.) à l'aide des matériels adéquats (balayage manuel, chariot, souffleur, etc.)
Désherber manuellement ou mécaniquement la voirie
Nettoyer les abords des conteneurs
Repérer les pollutions ou dégradations des espaces publics et rendre compte à sa hiérarchie des dégâts constatés sur le secteur
Assurer l'entretien des matériels
Particularités du poste :
Travail à l'extérieur par tous les temps, en toutes saisons, à pied ou motorisé
Déplacements fréquents sur les sites
Disponibilité lors d'opérations, d'événements exceptionnels ou d'astreinte (neige, inondation, tempête, etc.)
Possibilité de travail le weekend au volontariat selon nécessités de service
Profil recherché
Formation sur l'utilisation en sécurité des matériels de nettoiement mécanique serait un plus
Première expérience dans le domaine de la propreté urbaine
Connaissance des procédures courantes d'intervention sur la voie publique
Connaissance des différents types de déchets et de leur filière de tri
Maitrise des matériels et des produits de nettoiement
Aisance à dialoguer avec les usagers
Capacité à travailler en équipe et en polyvalente
Rigueur, organisation, réactivité et prise d'initiative
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Transmettez dès à présent votre candidature par mail.
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2027
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Chargée / Chargé de propreté des espaces publics
