Agent de service (h/f) - CCAS DE BRICQUEBEC-EN-COTENTIN
Référence : O050260925000957
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Bricquebec-en-Cotentin
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein de la Résidence Autonomie "Les Peupliers" du CCAS de la Ville de Bricquebec-en-Cotentin, vous contribuerez au confort, au bien-être et à la sécurité des personnes accueillies.
- Contribuer au bien-être et à la sécurité du résident
+ Répondre aux sonnettes
+ Gérer les urgences
+ Veiller à l'efficience de la prise en charge à domicile (ex : lors d'un retour d'hospitalisation)
+ Alerter la direction lors de la dégradation de l'état de santé d'un résident
- Accueil physique et téléphonique en l'absence de l'agent administratif
+ Assurer une présence physique dans l'établissement
+ Répondre aux besoins divers des résidents
+ Assurer l'accueil des familles et visiteurs
+ Répondre au téléphone et gérer les urgences
- Service en salle et mise en place du couvert
+ Assurer la mise en place et le dressage des tables (couverts, ...)
+ Préparer les chariots de repas, mise en chauffe du bain marie
+ Assurer le service, veiller au réapprovisionnement des tables (pain, eau, ...)
+ Nettoyer les tables, la vaisselle, et l'office.
+ Apporter les plateaux repas dans les appartements (sur dérogation uniquement)
- Nettoyage des locaux et du matériel
+ Assurer l'entretien des locaux (parties communes) et des équipements selon les règles d'hygiène
+ Assurer la plonge de la vaisselle
+ Veiller à l'application des procédures d'entretien et de désinfection
+ Repérer les dysfonctionnements et savoir en référer
- Veiller au bon déroulement des animations
+ Préparer le matériel nécessaire avant l'arrivée des intervenants extérieurs
+ Stimuler les résidents si nécessaire et contribuer au projet personnalisé
+ Participer à la gestion des évènements particuliers de l'année (repas de fêtes, etc.)
Profil recherché
- Connaissances
+ Bonne connaissance de règles de sécurité et d'hygiène
+ Techniques d'entretien des locaux et du matériel
+ Connaissance du public personnes âgées
+ Bac Pro SAPAT Service à la personne et animation dans les territoires serait un plus
- Qualités
+ Esprit d'équipe
+ Sens de l'organisation et adaptabilité
+ Avoir le sens du service public
+ Disponibilité et discrétion
À propos de l'offre
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CONDITIONS DE TRAVAIL
+ Temps non complet - 25h semaine, par semaine (lissage des heures sur l'année)
+ Horaires de travail : 2 semaines de jour 2 semaines de nuit selon le planning prédéfini (journée de 8h00 ou 5.75, 10h la nuit (« veilles couchées ») : mise à disposition d'une chambre
+ Permanence téléphonique 17h30-22h00
+ Rémunération selon conditions statutaires + régime indemnitaire + tickets restaurants + participation mutuelle
Adhésion de la Collectivité au COS Normand
Contact
Renseignements sur le poste à pourvoir : Mme Nadège RAOULT, Directrice de l'EHPAD et de la Résidence Autonomie au 02.33.04.49.40
Renseignements administratifs : Mme Alexandra LEROY, Responsable Ressources Humaines, au 02.33.87.22.66
Pour candidater :
Adresser CV + lettre de motivation + dernier arrêté de situation + copie des diplômes à
Monsieur le Président - Place de la Mairie 50260 BRICQUEBEC-EN-COTENTIN
ou par mail à : alexandra.leroy@bricquebec.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/12/2026
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Auxiliaire de vie - Aide à domicile
