AGENT DE SURVEILLANCE DE LA RESTAURATION SCOLAIRE (H/F) - COM COM DU CANTON DE LA CHAMBRE

Référence : O073260331000237

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : La Chambre
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 30/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La communauté de communes reprend la compétence globale organisation, gestion, service et surveillance sur 4 sites du territoire.
L'agent sera affecté à un de ces sites et placé sous l'autorité de la responsable/coordonnatrice de la restauration scolaire.

1. Trajet école-site de restauration :
- Prise en charge :
* Accueillir les enfants à la fin du temps scolaire du matin.
* Pointer les enfants inscrits à la restauration scolaire.
* Accompagner les enfants jusqu’au site de restauration en veillant à la mise en œuvre de toutes les consignes de sécurité nécessaires.
- Retour à l’école :
* Accompagner les enfants jusqu’à remise à un enseignant en veillant à la mise en œuvre de toutes les consignes de sécurité nécessaires.
* Transmettre la fiche de présence au responsable de restauration scolaire.

2. Temps de restauration scolaire :
* Accompagner et surveiller les enfants aux toilettes en garantissant leur intimité.
* Veiller à l’hygiène des mains.
* Aider les enfants à s’installer à table.
* Assister les enfants durant le repas : découpe des aliments, épluchage des fruits…
* Mettre en œuvre les plans d’accompagnement individualisés.

Profil recherché

1- Formations et qualifications nécessaires :
Connaissance de la méthode HACCP
Expérience professionnelle avérée.
PSC 1.

2- Compétences techniques :
Règles d’encadrement de groupes d’enfant : BAFA…

3- Compétences relationnelles :
Autonomie, rigueur, réactivité, sens de l’organisation.
Aptitudes relationnelles, Esprit d’équipe, capacité à rendre compte.

À propos de l'offre

  • Adresser lettre de candidature et CV à Monsieur le Président de la communauté de communes Terres de Maurienne
    294 grande rue
    73 130 LA CHAMBRE

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 30/04/2026
  • Chargée / Chargé de restauration, d'intendance

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