Agent de surveillance publique (h/f) - Pantin

Référence : O093260826001033

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Pantin
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 27/09/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité du responsable d'équipe, vous exercez vos missions dont la principale vise au respect de la réglementation relative à l'arrêt et au stationnement (gênant et payant) ainsi qu'à l'affichage du certificat d'assurance.

Habilité.e à constater certaines infractions au code de la santé publique (propreté des voies publiques) et à participer à des missions de prévention aux abords des établissements scolaires, des autres bâtiments et lieux publics, vous êtes un des acteurs essentiels contribuant à la tranquillité sur l'espace public.

Surveiller et relever les infractions relatives à l’arrêt et au stationnement :
• Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
• Contrôler l’application de la réglementation du stationnement, du code des assurances
• Assurer le respect du stationnement payant au moyen principalement du Procès-Verbal Electronique
• Signaler les défauts de signalisation relative au stationnement et sa bonne application

Relever et qualifier une infraction dans le cadre de ses prérogatives (règlement sanitaire départemental et code de l’environnement de la santé publique) :
• Etablir des procès-verbaux d’infraction dans ces domaines
• Participer aux actions spécifiques de lutte contre les infractions à la propreté des espaces publics

Assurer la prévention aux abords des équipements et sur l’espace public de manière plus générale :
• Analyser ou gérer une situation ou des événements imprévus aux abords d’un équipement ou lieu public
• Signaler un accident et les informations nécessaires vers les services compétents
• Secourir les individus en cas de besoin et assurer la protection des personnes

Vous êtes également amené.e à renseigner les usagers sur l’espace public et rédiger des comptes-rendus et rapports d’activité et de surveillance.

Profil recherché

• Une expérience d’au moins un an sur un poste similaire est demandé
• Permis B requis

• Compétences : Vous avez une bonne connaissance des pouvoirs de police du maire notamment en matière de code de la route. Vous avez une maîtrise de l’outil informatique et de bonnes capacités rédactionnelles.

• Qualités : Vous avez le sens du respect et de la loyauté et avez une bonne maîtrise de soi

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 3 postes similaires

    Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Maire, Conseiller Métropolitain
    Mairie, 84-88 avenue du Général Leclerc
    93507 PANTIN CEDEX

    ou par mail à : recrutement@ville-pantin.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/10/2026
  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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