Agent en charge de l'agence postale communale et accueil de la mairie - MAIRIE DE LES BORDES SUR ARIZE
Référence : O009260211001042
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Les Bordes-sur-Arize
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Missions du poste :
1. Agence Postale Communale
2. Accueil au public et administration générale
POSITION DANS L'ORGANIGRAMME
Monsieur le Maire
v
Secrétaire de Mairie
v
Agent
1. Agence Postale Communale :
- Assurer tout affranchissement manuel
- Vendre des timbres-poste à usage courant
- Vendre des enveloppes et Prêt-à-Poster
- Assurer le dépôt des objets y compris recommandés
- Traiter le retrait de lettres et de colis en instance
- Traiter le dépôt des procurations courrier
- Services de proximité : contrat de réexpédition du courrier, garde du courrier, abonnement
mobilité et Prêt-à-Poster de réexpédition
- Services financiers et prestations associées
- Gérer les retraits d'espèces sur compte courant postal
- Gérer les retraits d'espèces sur Postépargne ou livret d'épargne
- Transmettre au bureau centre pour traitement direct selon les règles en vigueur des demandes de services liées au CCP, des procurations liées aux services financiers, des versements d'espèces sur son propre CCP, Postépargne ou livret d'épargne
- Gestion du stock et commande en autonomie;
2. ADMINISTRATION GENERALE
- Accueillir, informer et orienter le Public
- Gestion, suivi et classement du courrier
- Délivrer des documents administratifs (attestation d'accueil, recensement militaire…)
- Participer à diverses tâches d'aide au fonctionnement du secrétariat général.
Profil recherché
Compétences techniques:
- Connaissance des règles applicables à la Fonction Publique Territoriale
- Connaissance juridique des règles d'élaboration des actes administratifs
- Savoir utiliser les différents outils bureautiques et professionnels:
Compétences professionnelles:
- Avoir le sens du service public
- Savoir accueillir, être à l'écoute
- Être rigoureux, discret et autonome
Compétences relationnelles:
- Faire preuve d'écoute
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à rendre service, à répondre aux demandes des administrés, du public.
À propos de l'offre
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Lettre de candidature et CV
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 23/03/2026
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
