Agent en charge des festivités et des installations électriques - COMMUNE D'ORAISON

Référence : O004260203000548

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Oraison
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 07/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels base réglementaire + IFSE + CIA € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Assure la mise en œuvre opérationnelle des festivités
Réalise les interventions d’électricité sur les bâtiments communaux et l’entretien des installations électriques

- Mettre en place, mettre aux normes ou en conformité des chemins de câbles et des installations électriques dans les bâtiments communaux.
- Etablir les plans de câblage.
- Assurer l’entretien des installations électriques de moyenne et basse tension.
- Passer des gaines, installer des boites de dérivation et raccorder des tableaux électriques.
- Poser des luminaires, prises et interrupteurs
- Répertorier, contrôler et maintenir en état le matériel dédié aux festivités.
- Prévoir, faire installer ou installer le matériel nécessaire avant une manifestation et faire ranger ou ranger celui-ci à la fin de la manifestation
- Prévoir les agents nécessaires pour le bon déroulement d’une manifestation en coordination avec la responsable logistique et coordonner leurs actions sur le terrain.
- Réaliser les états des lieux des locaux ou espaces communaux mis à disposition des particuliers ou des associations.
- Installer et vérifier le bon fonctionnement du matériel de sonorisation nécessaire au niveau des bâtiments ou sur le domaine public.
- Soutien des autres services en cas de nécessité (salage, nettoiement voirie……)

disponibilités selon planning des festivités.

Profil recherché

Concours externe ou interne avec conditions de diplôme et/ou examen
- Promotion interne
- CAP, BP électricien ou Baccalauréat professionnel métiers de l’électricité.
- CACES nacelle (R486) et chariot élévateur (R489) exigés.
- Connaissances des outils informatiques tels que Word, Excel.
- Maîtrise des logiciels spécifiques tel que « état des lieux et better street »
- Savoir rédiger des documents administratifs et techniques, savoir-faire un croquis
- Comprendre une notice d’entretien, un plan
- Connaitre les techniques d’entretien du bâtiment
- Savoir détecter les dysfonctionnements d’une structure, d’un équipement, d’une machine.
- Connaitre et savoir appliquer les règles de sécurité portant sur les activités, les matériels et les produits.
- Connaitre et savoir utiliser les produits et matériels liés aux bâtiments et appliquer les techniques de maintenance et d’entretien du matériel.
- Savoir prendre des initiatives et être autonome.
- Avoir des méthodes d’analyse
- Avoir le sens du travail en équipe.
- Faire preuve d’organisation et de rigueur.
- Être force de proposition, réactif et anticiper les situations difficiles.
- Être rigoureux et avoir la volonté d'informer systématiquement sa hiérarchie.
- Savoir écouter et faire preuve de pédagogie avec l'ensemble de ses interlocuteurs.
- Connaitre ses limites et avoir recours à un spécialiste si nécessaire.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 12 mois

    déposer un CV sur emploi territorial et LM

  • Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

  • Vacant à partir du 28/03/2026
  • Technicienne / Technicien du spectacle

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