Agent entretien ménager en crèche - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION GAILLAC-GRAULHET
Référence : O081260428000331
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Rabastens
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération : Statutaire +RIFSEEP CET, CNAS, participation mutuelle et prévoyance possible € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité de la Directrice et en collaboration avec l’équipe de la crèche vous assurez l’hygiène et l’entretien des locaux de la structure. Vous assurez également l’entretien du linge, la mise en service et la distribution des repas. Vous appliquez les procédures en respectant la réglementation liée à l'hygiène et à la sécurité. Vous êtes amené également à assurer l’entretien des locaux du Relais Petite Enfance.
💼 Poste permanent ouvert également aux contractuels | 📍Rabastens | 🎯 Catégorie C | 🕜 Temps non complet : 32h/semaine
MISSIONS:
• Nettoyage, et entretien des locaux
• Nettoyage et entretien des jeux et jouets
• Entretien et gestion du linge
• Mise en chauffe des repas livrés en liaison froide
• Distribution des repas et goûters
• Suivi de la commande des repas
• Gestion des stocks de produits d’entretien
CONDITIONS D’EXERCICE :
Conditions d’exercice : 32H/hebdo (29h crèche et 3h RPE)
Lieu d’Affectation : Crèche Arc en ciel à Rabastens et Relais Petite Enfance à Rabastens
Date de prise de poste souhaitée : 24/08/2026
Profil recherché
PROFIL RECHERCHE:
• Expérience similaire
• Sens du service public
• Qualités relationnelles et travail en équipe
• Autonomie
• Capacités organisationnelles
• Rigueur
• Discrétion
CONNAISSANCES ET COMPETENCES ATTENDUES:
• Règles d’hygiène et de sécurité
• Maîtrise du matériel, des techniques et des produits
• Fonctionnement des crèches
Qui sommes-nous ?
La Communauté d’Agglomération Gaillac-Graulhet (entre vignoble et bastides) est l’une des 3 agglomérations du département du Tarn, en cœur d’Occitanie.
Depuis 2017, elle intègre de nombreux domaines de compétences qui touchent à la vie quotidienne de ses habitants (éducation, déchets, habitat, eau, urbanisme, culture, …).
Regroupant 56 communes et 900 agents, la collectivité se distingue par son attractivité économique, son offre touristique et sa qualité de vie.
À propos de l'offre
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Lettre de candidature + C.V. à adresser à :
📩 Par mail :
recrutement.rh@gaillac-graulhet.fr
📫 Par courrier :
Monsieur Christophe GOURMANEL, Président
Communauté d’Agglomération Gaillac-Graulhet
Le Nay Técou -BP80133- 81604 Gaillac
❓Renseignements :
Mme Sophie LEBOUTET directrice crèche Arc en ciel
sophie.leboutet@gaillac-graulhet.fr
Travailleurs handicapés :
Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 24/08/2026
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
