Agent polyvalent - SAINT HILAIRE DE BRETHMAS
Référence : O030260622000253
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Hilaire-de-Brethmas
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité de la directrice des affaires scolaires, vous assurerez l'entretien de locaux scolaires et non scolaires.
Vous prendrez en charge, au sein d'une équipe, des missions de restauration et d'animation des temps périscolaires.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o030260622000253-agent-polyvalent?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoirs-être
• Capacité d’organisation de son activité
• Technique d’encadrement, cadre et obligations réglementaires de l'accompagnement des enfants
• Conditions de remise des repas au consommateur en liaison froide
• Notions d'équilibre alimentaire
• Respecter et faire respecter les règlements intérieurs
• Connaissance des règles de propreté et techniques d'entretien
• Connaissance des règles d'utilisation et de stockage des produits d'entretien
• Principes de discrétion et de confidentialité
• Relations cordiales avec les parents, enseignants, responsables hiérarchiques et élus
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 12 mois
Lettre de motivation + CV -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
