Agent polyvalent des écoles et festivités - COMMUNE DE CHEVAL BLANC
Référence : O084260416000334
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Cheval-Blanc
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité de la responsable du service des Affaires scolaires, l'agent(e) participe aux missions d’entretien des bâtiments publics, d’animation et surveillance des enfants de l’école Marius-André, au service (buffet, apéritif…) lors des festivités et commémorations.
• Assurer la surveillance sur les temps du service périscolaire et de la cantine
• Veiller à la sécurité des enfants confiés
• Organiser et encadrer des activités
• Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités
• Nettoyage des locaux : tri et évacuation des déchets courants, contrôle de l’état de propreté des locaux, entretien et rangement du matériel utilisé, approvisionnement en matériel et en produits, lavage et petit entretien de matériel de ménage
• Servir le buffet (apéritif…) lors des festivités et commémorations
• Remplacements ponctuels d’agents absents ou interventions en complément d’autres agents
Profil recherché
Compétences requises :
• Maîtriser parfaitement les techniques d'utilisation des produits phytosanitaires
• Assurer la sécurité des enfants
• Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
• Entretenir et vérifier les locaux et le matériel
À propos de l'offre
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• Rémunération statutaire + régime indemnitaire RIFSEEP
• CNAS
• Participation prévoyance (contrat obligatoire) 50%
• Participation complémentaire santé MNT (contrat optionnel) : 15€/mois
• Temps de travail annualisé (horaires de travail liés au calendrier scolaire et calendrier des festivités)
Le dossier de candidature doit obligatoirement comprendre :
• une lettre de motivation et un CV actualisé
• le dernier arrêté de situation de carrière et les 3 derniers entretiens professionnels annuels pour les fonctionnaires
Candidature à adresser par mail uniquement : service.scolaire@ville-chevalblanc.fr
en précisant en objet du mail : « Candidature pour le poste d’Agent polyvalent des écoles et festivités »
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Chargée / Chargé de propreté des espaces publics
