Agent polyvalent des services techniques municipaux - COMMUNE DE CHATILLON COLIGNY
Référence : O045260901001168
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Châtillon-Coligny
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité du responsable d’équipe technique, et avec l’ensemble des agents polyvalents et opérationnels des services techniques de la collectivité, vous aurez pour mission de soigner la qualité des espaces publics en garantissant la propreté de la ville. Vous veillerez au maintien en état de fonctionnement des équipements et bâtiments communaux en effectuant les travaux de petite manutention. Vous participerez également à l’entretien et à la valorisation des espaces verts et veillerez à l’évolution du cadre de vie de la Commune.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o045260901001168-agent-polyvalent-services-techniques-municipaux?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Permis B obligatoire (déplacements permanents sur les sites d’intervention) et Permis C recommandé, des compétences en conduite d’engins agricoles/tracteurs type roto-tondeuse serait un plus
Compétences techniques :
Des compétences dans le domaine de la plomberie seraient très appréciées
Connaître le fonctionnement, l’organisation et l’environnement de la Commune
Connaître les normes techniques dans les différents domaines de technicité du service
Connaître les règles et procédures d’entretien des bâtiments et maîtriser les pratiques d’entretien des espaces verts
Connaître les consignes à appliquer en cas d’urgence et les gestes de premiers secours
Connaître les règles de signalisation de chantier
Connaître les règles d’hygiène, de santé et de sécurité
Connaître l’impact des produits employés sur l’environnement et la sécurité des individus
Connaître les outils informatiques et bureautiques
Qualités requises :
Avoir le sens du service public
Avoir le sens de la rigueur, de l’organisation et un esprit d’équipe
Être réactif, disponible et agir avec sérieux et efficacité pour répondre aux demandes du Maire et des usagers
Être polyvalent, autonome et doté d’une bonne condition physique,
Être apte au travail en extérieur en toutes circonstances et au port de charges lourdes et connaître les gestes et postures de travail à adopter dans le cas de manutention ou d’entretien des locaux
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Candidature par voie postale ou par mail à l’adresse suivante secretariat-general@chatillon-coligny.fr
Mairie de Châtillon-Coligny Place Coligny 45230 Châtillon-Coligny, Contact : Mme Isabelle COULON
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/10/2026
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
