Agent polyvalent scolaire et périscolaire - MEUSNES

Référence : O041260630000804

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Meusnes
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 30/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Intitulé du poste : Agent polyvalent scolaire et périscolaire
Cadre d'emploi : Adjoint technique Territorial C
Filière : Technique
Service : Scolaire et périscolaire
Lieu d'exercice : École communale
Temps de travail : 27h45
Horaires de travail : Annualisés ( selon planning )
Autorité territoriale : Maire
Responsable : Responsable du service scolaire
Autorité fonctionnelle : Directrice de l'école pendant le temps scolaire

Assurer l'accueil, l'accompagnement, la surveillance et le bien-être des enfants sur les temps scolaires et périscolaires, assister l'enseignant dans les activités éducatives, participer à l'entretien des locaux scolaires et contribuer au bon fonctionnement du service enfance de la collectivité.
- Assistance éducative auprès des enseignants
- Encadrement et animation des temps périscolaires
- Hygiène, sécurité et santé des enfants
- Entretien des locaux et du matériel
- Participation à la vie l'établissement et de la collectivité
Temps de travail annualisé / horaires liés aux rythmes scolaires (zone B)
Travail à temps non complet (27h45)

Profil recherché

*Connaissances requises :
- Développement physique, psychologique et affectif de l'enfant
- Règles d'hygiène et de sécurité
- Technique d'entretien des locaux
- Fonctionnement d'une école
-Réglementation des accueils collectifs de mineurs
- Notions de premiers secours
*Savoir-faire :
- Encadrer un groupe d'enfants
- Mettre en œuvre des activités éducatives adaptées
- Appliquer les protocoles d'entretien des locaux
- Travailler en équipe pluridisciplinaire
- Rendre compte de son activité
*Savoir-être :
- Bienveillance et écoute
- Discrétion professionnelle
- Sens du service public

C.A.P. Petite enfance souhaité

À propos de l'offre

  • Lettre de motivation + CV
    Il est possible de recruter sur ce poste une personne non lauréate d'un concours de la fonction publique, car le grade est de catégorie C.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles

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