Agent postal communal polyvalent et surveillant cantine - MAIRIE DE CHATILLON SUR CLUSES
Référence : O074260220000875
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Châtillon-sur-Cluses
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La commune recrute un agent polyvalent chargé d’assurer la gestion de l’agence postale communale (accueil du public, opérations postales et financières courantes, gestion de la trésorerie et des stocks), ainsi que des missions administratives (gestion du courrier et des mails, rédaction de documents, classement).
L’agent participera également au remplacement ponctuel de collègues et assurera la surveillance des enfants pendant la pause méridienne (environ 2 heures par jour, cantine et cour).
Poste nécessitant polyvalence, sens du service public, rigueur et qualités relationnelles.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o074260220000875-agent-postal-communal-polyvalent-surveillant-cantine?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences et qualités requises :
Sens du service public, rigueur et discrétion professionnelle
Capacité à accueillir, écouter et orienter différents publics
Maîtrise des techniques de vente et des opérations postales et financières de base
Bonne organisation et autonomie dans l’exécution des tâches
Maîtrise des outils informatiques et bureautiques (messagerie, traitement de texte, tableur, logiciels métiers)
Capacité à rédiger des documents administratifs clairs et précis
Aptitude à travailler en équipe et à assurer le remplacement ponctuel de collègues
Qualifications souhaitées :
Diplôme ou expérience dans le domaine postal ou administratif
BAFA ou diplôme lié à l’encadrement d’enfants (souhaité pour les missions de surveillance)
Expérience dans l’accueil du public ou les services financiers serait un plus
À propos de l'offre
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CV + Lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
