AGENT TECHNIQUE D’EXPLOITATION - SYND MIXTE BASSINS HYDRAULIQUES ISERE (SYMBHI)

Référence : O038260608000624

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Saint-Martin-d'Hères
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 17/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le Syndicat Mixte des Bassins Hydrauliques de l’Isère (SYMBHI) recrute un(e) agent technique d’exploitation au sein du Pôle Ouvrages

Préserver les rivières, protéger les territoires : la mission du SYMBHI
Vous recherchez un travail qui ait du sens, au sein d’une équipe dynamique et engagée? Vous aimez le travail en extérieur en pleine nature ? Cette annonce est faite pour vous.
Le SYMBHI est l’établissement public en charge de l’aménagement et de la gestion des rivières sur le sud du Département de l’Isère. Il anime la concertation autour de l’eau et des rivières ; il conçoit et réalise des grands projets et des actions de restauration des rivières et milieux humides ; il gère les digues protégeant les personnes et les biens.

L’exercice de ce métier nécessite :
• des compétences techniques en matière de bûcheronnage, débroussaillage, d’entretien de la végétation, de maintenance de l’outillage mécanique,
• des connaissances des règles d’hygiène et sécurité du travail, pour soi et pour les autres,
• des aptitudes physiques liées aux conditions d'exercice en plein air, par tous les temps et au contact de l'eau,
• des connaissances de base sur l’environnement (faune, flore) des cours d’eau et savoir identifier les plantes invasives et protégées.

Profil recherché

Certifications professionnelles (débroussaillage, tronçonnage) d’entretien de l’espace rural ou expérience professionnelle réussie de 2 ans mini dans une fonction similaire.

Il requiert également de pouvoir travailler en autonomie sur le chantier, avec prise d’initiatives opérationnelles.
Permis B obligatoire.

À propos de l'offre

  • Conditions du poste
    - Poste permanent de catégorie C à temps complet, recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle (CDD 1 an renouvelable).
    - Poste à pourvoir dès que possible.
    - Poste basé à Saint Martin d’Hères.
    - Déplacements quotidiens dans le département de l’Isère : vallée de la Romanche, Vallée du Grésivaudan, agglomération grenobloise.
    - Organisation du temps de travail : poste à temps complet (40 H/semaine, 31 jours de congés et 21 RTT/an).
    - Rémunération :
    - Selon profil et expérience, sur la base de la grille indiciaire de la fonction publique du cadre d’emploi des adjoints techniques territoriaux + Régime indemnitaire
    - Participation employeur : Titres restaurants, chèques vacances, mutuelle santé et prévoyance
    - Modalités de candidature :
    - Date limite de dépôt des candidatures : 17/07/2026 à 17h00.
    - Candidature (Lettre de motivation + CV) à adresser à l’intention du Directeur du Pôle Ouvrages du SYMBHI par voie électronique exclusivement à la double adresse suivante : recrutement@symbhi.fr et damien.kuss@symbhi.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

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