AGENT TECHNIQUE POLYVALENT CRECHE - Mairie de FRANCONVILLE

Référence : O095250908000479

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Franconville
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 06/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

L’Agent technique :
- Garantit les conditions d’hygiène et de propreté de l’établissement d’Accueil De La Petite Enfance.
- Prend en charge l’enfant individuellement et en groupe en soutien des équipes sur les temps forts de la journée et surveillance de sieste ( de manière ponctuelle)

- Assurer l’entretien des locaux et du matériel.
- Assurer la réception, la mise en chauffe et la distribution des repas préparés par la cuisine centrale
- Assurer la réception et la distribution du linge entretenu à la lingerie centrale.
- Maîtriser les règles d’hygiène pour limiter les risques de contamination.
- Travailler en équipe.
- Repère et répond aux besoins de l’enfant
- Prend en charge l’enfant individuellement et en groupe en soutien des équipes lors des surveillance du repas

Profil recherché

- Diplômé du CAP Petite enfance

- Appliquer la législation en vigueur dans le domaine de la Petite Enfance
- Connaître les techniques d’entretien des locaux et les règles d’hygiène élémentaires applicables
- Connaître les techniques élémentaires de gestes et postures
- Savoir respecter les rythmes et les besoins de l’enfant
- Savoir s’informer, se former et remettre à jour ses connaissances
- Appliquer les règles du secret professionnel
- Savoir s’organiser dans son travail
- Avoir de la rigueur dans son travail et dans la transmission des informations

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Maire
    DRH@ville-franconville.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 06/03/2026
  • Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles

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