Agent(e) de surveillance des voies publiques - COMMUNE DE AURILLAC
Référence : O015260513001167
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Aurillac
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Ville d’Aurillac recrute deux ASVP, pour un contrat à durée déterminée de trois ans au sein de la direction de la tranquillité publique.
Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du directeur de la tranquillité publique, vous aurez à relever les missions suivantes :
• Surveillance, prévention et répression sur le domaine public,
• Selon les prérogatives, rappeler et/ou faire respecter les arrêtés de police du Maire,
• Pédagogie, application des règlements de police en matière de propreté, sécurité, circulation et stationnement.
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
• Recrutement par voie contractuelle dans le cadre d’emploi des adjoints techniques territoriaux ou adjoints administratifs territoriaux.
• Conditions de travail : Travail fréquent sur les week-ends et jours fériés, notamment pour les foires, Européennes du goût, Festival du théâtre de rue, marché de Toussaint, marché sur les jours fériés et le mois de décembre. Travail en extérieur réparti selon un planning établi par les responsables. Astreintes de nuit, dimanches et jours fériés, heures supplémentaires. Présence possible à 6h, notamment lors des 2 marchés hebdomadaires et les 6 foires annuelles.
• Prise de fonctions souhaitée : 10/07/2026.
Activités :
• Veiller au respect des règles du stationnement réglementé (payant, gênant, interdit…)
• Procéder aux enlèvements et mises en fourrière d’animaux en divagation
• Intervenir sur les alarmes (techniques, intrusion, incendies)
• Respecter les consignes et rendre compte à sa hiérarchie de tout événement ou problème particulier
• Rédiger une main-courante lorsque les événements le nécessitent.
Profil recherché
SAVOIRS
Pratique de la langue française, écrite et orale
Maîtrise de la réglementation des infractions entrant dans les compétences de l’ASVP
Maîtrise des textes (lois, règlements, arrêtés) sur le domaine public et sur les animaux, ainsi que les prérogatives et pouvoirs de police du Maire
Connaissance des méthodes et critères de répression
Connaissance de l’aspect juridique du métier
ASSERMENTATION OBLIGATOIRE
SAVOIR - FAIRE
Faire des encaissements
Faire des courriers de réponse, lettre de place…
Faire des envois en nombre : inscriptions manifestations, étalages terrasses
Gérer les conflits, les confrontations avec les usagers
Travailler en équipe, communiquer
SAVOIR - ETRE
Rigueur et honnêteté
Sens de l’accueil et du service public / renseignements
Qualité relationnelle : calme, diplomatie, courtoisie et fermeté
Discrétion
Qui sommes-nous ?
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À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
Renseignements sur le poste auprès de M. Mickaël GLADINES, directeur de la tranquillité publique 04 71 45 46 30.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif, Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 10/07/2026
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
