Agent·e en maintenance des bâtiments et espaces naturels et sportifs - REGION OCCITANIE

Référence : O031261002000081

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils régionaux
  • Localisation : Toulouse
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Date limite de candidature : 17/10/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Ces postes sont uniquement ouverts à la voie statutaire (aux fonctionnaires) et aux lauréats de concours. Si vous souhaitez candidater pour des contrats, merci d'adresser votre CV à lce.candidature@laregion.fr

Établissements concernés :
09 | Lycée Dr Philippe TISSIE à SAVERDUN | Réf. DEJ-T0159 | LOGE F4-95 m²
31 | Lycée des ARENES à TOULOUSE | Réf. DEJ-T0790| NON LOGE
31 | Lycée Déodat DE SEVERAC à TOULOUSE | Réf. DEJ-T0960| NON LOGE
31 | Lycée Théodore OZENNE à TOULOUSE | Réf. DEJ-T1189| NON LOGE
46 | Lycée Clément MAROT à CAHORS | Réf. DEJ-T1543| NON LOGE
82 | Lycée Jules MICHELET à MONTAUBAN | Réf. DEJ-M2421| NON LOGE

Descriptif :
Effectuer des interventions de maintenance, d’entretien et de dépannage, de premier niveau précisé dans le guide régional de maintenance des lycées, dans des champs techniques différents.
Maintenir en état de fonctionnement les bâtiments, les matériels, les équipements, les espaces naturels et sportifs de l’établissement
Accompagner les interventions d’entreprises pour les travaux spécialisés.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o031261002000081-agent-e-maintenance-batiments-espaces-naturels-sportifs?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

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Qui sommes-nous ?

La Région est la collectivité locale qui constitue le plus vaste échelon de l’organisation territoriale en France, caractérisée par l’étendue de son territoire et son rôle stratégique. Elle est dotée de la personnalité morale et de l’autonomie administrative et financière. Elle agit à une échelle stratégique, au-delà du quotidien immédiat des habitants. La région définit des politiques publiques dans le cadre fixé par la loi, en lien avec l’État et les autres collectivités.

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À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 3 postes similaires

    Ces postes sont uniquement ouverts à la voie statutaire (aux fonctionnaires) et aux lauréats de concours. Si vous souhaitez candidater pour des contrats, merci d'adresser votre CV à lce.candidature@laregion.fr

    Les candidatures doivent comprendre :
    - Le formulaire (voir lien)
    - Lettre de motivation
    - CV à jour
    - Dernier arrêté de situation administrative ou notification d’admission au concours
    - 3 dernières fiches d’évaluation/notation

    (à défaut la candidature sera considérée comme incomplète)

    sont à adresser par messagerie (arl.mobilite@laregion.fr), en 1 seul fichier PDF, à
    Madame Carole DELGA
    Présidente de la Région Occitanie/Pyrénées-Méditerranée

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique des établissements d'enseignement, Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign., Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 22/02/2027
  • Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation

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