Agents des services hospitaliers H/F - Pôle d'hospitalisation adulte et psychiatrie de la personne âgée
Référence : 2026-2426258
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
- Employeur : EPSM de la Sarthe
- Localisation : EPSM de la Sarthe - Site d'Allonnes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L’Établissement Public de Santé Mentale (EPSM) de la Sarthe, recrute dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle unité sur la filière de la personne âgée, 2 Agents des services hospitaliers (H/F) à temps plein au sein du Pôle Hospitalisation Adulte et Psychiatrie de la Personne Agée, situé sur Allonnes.
Ces postes sont à pourvoir à compter du 2 novembre dans le cadre d'un CDD de 12 mois, par voie de mutation ou détachement.
Vos missions :
L’agent de service hospitalier qualifié a une fonction de bio nettoyage et d’entretien des locaux dans le respect des règles d’hygiène et d’asepsie.
L'agent des services hospitaliers aura comme missions :
Effectuer le nettoyage et l’entretien des locaux :
Vérifier le contenu du chariot de bio nettoyage et procéder à la préparation et la dilution des produits en respectant les consignes de sécurité ;
Nettoyer les installations sanitaires ;
Nettoyer les bureaux et locaux du service ;
Nettoyer les salles d’activités selon les règles de sécurité et selon des règles de fonctionnement liées au type d’activité réalisée ;
Participer à la collecte et au tri des déchets ;
Faire les commandes, le suivi, la réception et le rangement des produits d’entretien ;
Tracer les entretiens réalisés sur les relevés soit dans la salle ou dans le classeur selon la procédure du service.
Participer à l’activité linge dans le respect des règles d’hygiène :
Trier et évacuation du linge sale ;
Réceptionner et ranger le linge propre ;
Commander le linge.
Participer à la vie de service :
Prendre connaissance quotidiennement, en intégrant son poste, des consignes et s’informer sur les évènements du service ;
Transmettre ses observations concernant les personnes en soin et l’environnement au personnel soignant ;
Préparer les salles pour les manifestations, réunions ;
Accueillir, diriger et orienter les différents intervenants dans les locaux (lors de BIP, lors de manifestations, lors de réunions institutionnelles) ;
Participer au groupe de travail et réunions en lien avec l’exercice de la fonction ASHQ ;
Participer aux actions d’amélioration de la qualité des soins (groupes de travail, protocoles, audits, etc.) ;
Parfaire ses connaissances par la formation continue.
Participer à l’activité hôtelière dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire :
Entretenir la salle d’activité cuisine ;
Entretenir les lieux de stockage alimentaire défini dans les différents bâtiments ;
Préparer la restauration lors de manifestations ou de réunions définies avec le cadre de santé (journées évènementielles, staff…) ;
Appliquer la procédure HACCP tout au long de son intervention dans la chaine de restauration.
Profil recherché
Votre profil :
Une expérience d’agent des services hospitaliers est appréciée ;
Permis B souhaité.
Localisation
Qui sommes-nous ?
L'Etablissement Public de Santé Mentale de la Sarthe compte à ce jour plus de 1500 professionnels.
Nous proposons une offre de soins diversifiée sur le département Sarthois (hospitalisation complète, structures ambulatoires en psychiatrie adulte et infanto-juvénile, unité psychiatrique de court séjour, psychiatrie de liaison, addictologie, psychiatrie de la personne âgée et pôle médico-social), ce qui offre à nos agents des perspectives de mobilité professionnelle interne variées.
À propos de l'offre
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Avantages : Découvrez ci-dessous les principaux avantages que nous proposons à nos collaborateurs :
14 jours de RTT : vous bénéficiez d’une réduction de votre temps de travail pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Restaurant du personnel : profitez de repas variés à tarifs attractifs si vous travaillez sur le site d'Allonnes, pour un moment de convivialité pendant vos pauses.
Prise en charge des frais de transport en commun : remboursement jusqu'à 75 % de vos abonnements mensuels ou annuels. Cette aide est destinée à faciliter vos déplacements et à réduire les coûts liés à vos trajets domicile-travail.
Forfait mobilités durables : un soutien pour l'utilisation de modes de transport alternatifs et durables (vélos, covoiturage …), pour encourager un comportement respectueux de l'environnement.
Supplément de traitement familial : bénéficiez d'un complément de salaire pour les parents ayant un ou plusieurs enfants à charge de moins de 20 ans (non cumulable dans le foyer).
Comité de Gestion des Œuvres Sociales : accédez à une gamme de prestations sociales et d'avantages via le CGOS.
Formation continue : accédez à des opportunités d'amélioration continue de vos compétences.
Compte Epargne-Temps : après un an d'ancienneté, vous pourrez bénéficier de la possibilité d'épargner des jours de congés et RTT pour les utiliser ultérieurement.
Politique de promotion de l'égalité professionnelle -
Horaires : Le cycle de travail est de 37h30 à repos variable en équipe pluridisciplinaire selon les règles de temps de travail en vigueur au sein de l’EPSM, avec les horaires suivants (définit par l’encadrement à la semaine) :
Matin : de 06h30 à 14h30,
Après-midi : de 12h45 à 20h15,
Week-end : un week-end sur 2.;
Lieu d'exercice : 20 Avenue du 19 Mars 1962, 72700 Allonnes -
Vacant à partir du 02/11/2026
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
