Aide soignant-e ASG - C.C.A.S DE GRENOBLE
Référence : O038260423000724
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Grenoble
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
CONTEXTE
Le CCAS de Grenoble porte et anime la politique sociale de la Ville. Dans un contexte socio-économique évolutif et complexe, face une demande sociale prégnante, il a fait le choix de maintenir un niveau de service à la hauteur des attentes des usager-ère-s et des engagements politiques.
Le CCAS, c’est 1200 agent-e-s, 70 établissements, 3 directions d’Actions Sociales : Petite Enfance, Personnes âgées, Lutte contre la Pauvreté et la précarité, et des directions ressources.
Au sein de la Direction d’Action Sociale « Personnes Agées », la direction déléguée « Dépendance et soins » comprend les 2 EHPAD, le Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD) et l’Equipe Spécialisée Alzheimer (ESA), un pôle d’activité et de soins adaptés ( PASA)
FINALITES
L’aide soignant (e) ASG intervient pour aider et soutenir les résidents du pôle, pris en charge dans le cadre du PASA et contribue à :
Évaluer les besoins de personnes âgées présentant des déficiences sensorielles, physiques ou psychiques ou des troubles du comportement en lien avec la psychologue et l’ergothérapeute
Participer à la surveillance, à la prévention des complications et au soutien de ces personnes et de leurs aidants.
Maintenir ou préserver l’autonomie des personnes âgées ou à restaurer l’image que celles-ci ont d’elles-mêmes.
Maintenir le lien social et lutter contre la solitude et l’ennui
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o038260423000724-aide-soignant-e-asg?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
VOS ATOUTS ET COMPETENCES
Connaître les protocoles de soins d’hygiène et de sécurité ;
Connaître les techniques et outils de soins courants ;
Travailler en équipe, pratiquer et transmettre de façon efficace des informations écrites et orales ;
Posséder le sens de l'organisation pour ses interventions et de la méthode dans son travail
Faire preuve de rigueur et de discrétion dans votre pratique professionnelle ;
Faire preuve de qualités relationnelles (écoute – dialogue) avec la personne âgée et son entourage
À propos de l'offre
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NOS AVANTAGES
Un environnement de travail convivial et bienveillant.
Une rémunération attractive et des avantages sociaux (mutuelle, COS, participation employeur à hauteur de 75 % à l’abonnement transport, Plan de mobilité, etc.).
13ème mois
Possibilité de parcours de formation et accompagnement VAE
Horaire en 7h du lundi au vendredi de 9h à 16h45.
CONDITIONS REQUISES POUR POSTULER
Être titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant ;avec une certification ASG
Appartenir au cadre d'emploi des aides soignant(es) ou être inscrit sur liste d'aptitude.
Poste ouvert aux contractuels
Référent.e recrutement : Corinne Saldana-Pillette Tel : 07 63 63 26 15 et corinne.saldana-pillette@ccas-grenoble.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Aide-soignant de classe normale
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 27/06/2026
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Aide-soignante / Aide-soignant
