Animateur enfance - jeunesse (h/f) - COMMUNE DE POMMERIEUX
Référence : O053260430001688
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Pommerieux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Catégorie C - Cadre d'emploi des adjoints d'animation € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Directeur ou directrice de l'accueil périscolaire en collaboration
avec 2 autres agents d'animation.
Le poste comprend des missions en accueil périscolaire, en restauration scolaire et de conception du passeport du civisme
- accueille un groupe d'enfants, de jeunes ;
- conçoit, propose et met en oeuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement.
- Activités techniques :
- élaboration du projet pédagogique ;
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis.
- Gestion des goûters
- Pointage des arrivés et départs
- Surveillance, animation lors de la pause méridienne
- Activités spécifiques :
- gestion d'un local d'accueil et d'un budget à adapter ;
- Conception d'un livret dans le cadre du passeport du civisme
- Temps de préparation, gestion administrative
- Peut être amené à remplacer du personnel en périscolaire lors de formations ou d'absences
Profil recherché
- SAVOIR-FAIRE :
- élaboration et mise en oeuvre des projets pédagogiques de la structure d'accueil ;
- Encadrement des animatrices
- analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis ;
- construire et développer une démarche coopérative de projet ;
- prendre en compte le développement durable dans l'élaboration du projet pédagogique ;
- animation des activités en lien ave le projet pédagogique et accompagnement des publics accueillis ;
- élaborer et suivre le budget lié aux activités ;
- respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu ;
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec les enfants, les parents, l'école ;
- impulser et animer la dynamique du groupe ;
- s'adapter à la diversité sociale et culturelle des enfants ;
- sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement, au civisme
- SAVOIRS :
- savoirs socioprofessionnels ;
- missions, projets éducatifs, structuration du service et valeurs partagées de l'animation ;
- réseau de partenaires socio-éducatifs ;
- connaissances pédagogiques liées au public ;
- méthodologie de construction d'un cycle d'activités ;
- conditions matérielles et techniques des projets et des activités ;
- rythme de l'enfant;
- activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques ;
- techniques d'animation et d'encadrement ;
- Savoirs généraux :
- contexte géographique, socio-économique et culturel local ;
- fonction publique territoriale et collectivités ;
- orientations et organisation de la collectivité ;
À propos de l'offre
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Rémunération statutaire + RIFSEEP + CNAS
Envoyer lettre de motivation et curriculum vitae à M. le maire
Mairie 7, Place de l'église - 53400 POMMERIEUX
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2026
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
