Animateur multimédia (h/f) - Decazeville communauté
Référence : O012260206001268
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Decazeville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
CONTEXTE :
Située au cœur de l’Occitanie, Decazeville Communauté est au carrefour des départements de l’Aveyron et du Lot. Composée de 12 communes regroupant 18 500 habitants, Decazeville Communauté est un territoire bénéficiant d’atouts forts par sa localisation, son patrimoine naturel et historique, et son tissu économique diversifié.
Decazeville Communauté recherche un.e médiathécaire chargé(e) d'animation multimédia à temps complet.
Au sein du service Culture et plus précisément d’un réseau de 5 médiathèques (bassin de population de 19 000 habitants) vous serez affecté.e à une antenne et à la tête de réseau sous l’autorité de la directrice. Outre la participation à la vie du lieu dans sa globalité, vous contribuerez au bon fonctionnement du réseau.
• Animer le point multimédia :
- Accueillir, accompagner et assister les publics dans leurs démarches administratives
en ligne, dans l’apprentissage de l’usage de l’outil informatique (débutants), dans l’appropriation des outils numériques : internet, réseaux, visio, outils bureautique, …
- Concevoir des ateliers ciblés en fonction de publics identifiés : personnes âgées, ados, enfants, non francophones, éloignés du numérique, …
- Valoriser les activités de l’antenne et du réseau des médiathèques
- Gérer les équipements informatiques du réseau (ordinateurs, tablettes, liseuses)
• Assurer le fonctionnement de la médiathèque :
- Accueillir les publics et les renseigner sur le fonctionnement des médiathèques (adhésion, prêts, catalogue, horaires d’ouvertures, …)
- Réaliser les opérations de prêt et de retour des documents
- Gérer les inscriptions, les réservations, les encaissements
- Participer aux actions culturelles du réseau et du service Culture
- Assurer des remplacements occasionnels dans les autres antennes du réseau
- Entretenir et équiper les documents
- Participer à la navette interne
- Participer aux réunions d’équipe
- Apporter un soutien technique informatique à l’équipe
- Participer à la réalisation de documents de communication
- Participer à la mise à jour des informations sur le portail documentaire et facebook
Profil recherché
SAVOIR FAIRE :
Connaissances en matière de bibliothéconomie
Connaissances en informatique : réseaux sociaux, outils bureautique, internet, systèmes et outils de visioconférence
Administrer un réseau informatique local
Assurer une première maintenance des équipements informatiques et numériques Animer un groupe
S’adapter au public
Connaissances et appétences pour les jeux vidéos et jeux en réseaux serait un plus
Bonne culture générale et appétences pour les secteurs culturel et social
SAVOIR ETRE :
- patience, écoute
- pédagogie
- être force de proposition
- adaptation
- autonomie
- rigueur
- dynamisme et réactivité
- sens du service public
- aptitude à travailler en équipe
À propos de l'offre
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CONDITIONS DE RECRUTEMENT :
Diplôme en lien avec les métiers de médiathèque, avec une spécialisation en informatique et/ou diplôme ou formation universitaire équivalent à bac+2 dans le domaine de l’informatique ou du multimédia
Permis B nécessaire
Travail du mardi au samedi
Actions ponctuelles en dehors du temps de travail y compris les week-ends en fonction des activités
du service Culture
Rémunération statutaire selon la grille du cadre d’emploi des adjoints territoriaux du patrimoine + régime indemnitaire.
Chèques déjeuners
Adhésion au CNAS
Participation employeur à la Prévoyance
Participation employeur à la Mutuelle Santé
CONTACT :
Renseignements auprès de Mme GOUDENHOOFT Marlène – Responsable du Service Ressources Humaines – 05 65 43 95 02
CANDIDATURES :
Adresser votre lettre de motivation, accompagnée d’un curriculum vitae détaillé et d’une photo, au plus tard le lundi 9 mars 2026 à 12h00, à Monsieur le Président :
Par mail à : drh@decazeville-communaute.fr
OU
Par courrier postal à :
Monsieur le Président de Decazeville Communauté
Maison de l’Industrie - BP 68 - 12300 Decazeville
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/05/2026
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Chargée / Chargé d'animation auprès des publics
