Animateur social et gestionnaire d'établissement - CCAS DE LAMORLAYE
Référence : O060260216000152
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Lamorlaye
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Au sein du Centre Communal d’Action Sociale, et sous la direction de sa responsable, vous développez des actions favorisant le lien social et assurez la gestion administrative et opérationnelle de l’établissement, en coordination avec les partenaires et la municipalité.
• Mettre en place et coordonner les animations au sein de la résidence,
• Maintenir, entretenir et développer les relations partenariales,
• Assurer l’accueil et l’intégration des nouveaux résidents,
• Assurer l’accompagnement administratif et social des résidents,
• Mettre à jour les tableaux de suivi, coordonner et actualiser les projets personnalisés,
• Participer à la facturation,
• Assurer le suivi des bénéficiaires de l’Épicerie Sociale,
• Réaliser des enquêtes dans le cadre des obligations alimentaires.
Profil recherché
• Formation sociale et administrative,
• Expérience exigée sur un poste similaire,
• Maîtrise de l’outil informatique et des logiciels de bureautique,
• Sens de l’initiative,
• Aptitude à travailler en équipe comme en autonomie,
• Capacité d’écoute active, d’empathie et de communication bienveillante,
• Adaptabilité et disponibilité.
Conditions d’exercice :
• Amplitude horaire de 7h à 20h,
• Travail certains week-ends (de 10h à 16h),
• Astreintes.
À propos de l'offre
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• Contrat à durée déterminée de 4 à 6 mois (remplacement d’un congé maternité),
• Poste à temps complet (35h),
• Rémunération statutaire.
Poste à pourvoir au 2 mai 2026
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser à :
Monsieur le Maire - à Mme Karine JULLIEN, Responsable Ressources Humaines
Hôtel de ville, 24 rue du Général Leclerc - 60260 Lamorlaye
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent social, Agent social principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 02/05/2026
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Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
