ARISTID BRIAND, LE BLANC MESNIL, un ou une responsable entretien et maintenance, poste 3206

Référence : O093261109000799

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils régionaux
  • Localisation : Le Blanc-Mesnil
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Date limite de candidature : 08/01/2027

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Un ou une Responsable entretien et maintenance
Réf. 26-3602
Catégorie : C
Cadre(s) d'emplois de référence : Adjoints techniques territoriaux des établissements d'enseignement
Grade de référence : Adjoint technique territorial principal (EPLE)
Commune Lycée : LE BLANC MESNIL
EPLE : ARISTIDE BRIAND
CP Lycée : 93150
Adresse Lycée : 120 avenue Aristide Briand

Responsable de proximité entretien général maintenance - LYCEES - 420 :
Organise, programme et contrôle la mise en œuvre des missions de son périmètre afin de s'assurer de leur adéquation avec les objectifs de la direction/service/équipe. Peut intervenir dans différents secteurs, notamment techniques (entretien général, maintenance, logistique, etc.).
+ Définition de la mission

Sous l'autorité de la direction de l'établissement d'enseignement, contrôler la réalisation de l'ensemble des travaux pour la maintenance de premier niveau (tous corps de métiers) des bâtiments, équipements et espaces extérieurs de l'établissement. Contrôler l'entretien des locaux. Encadrer l’équipe de maintenance et l'équipe d'entretien des locaux. Suivre les interventions d'entreprises dans l'établissement pour les travaux spécialisés de premier niveau.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o093261109000799-aristid-briand-le-blanc-mesnil-une-responsable-entretien-maintenance-poste-3206?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Aptitudes

Aptitudes managériales : sens de l’écoute, pédagogie, sens du travail en équipe, capacité à prendre des décisions
Avoir le sens de l'organisation
Etre autonome
Capacités d’adaptation, réactivité
Savoir gérer les situations de stress

+ Spécificités

Particularités du poste:

Versement de la NBI : OUI
10 Agents encadrés
Poste logé : NON

Conditions d'exercice

Horaires propres à chaque établissement d’enseignement
L’activité s’exerce en et hors de la présence des usagers
Travail à l’intérieur et à l’extérieur, déplacements à l’intérieur du lieu d’intervention ou sur plusieurs lieux
Port de charge, travail courbé et agenouillé
Manipulation d’engins, de matériels mécanisés, d’appareils électriques, d’outils et de produits dangereux
Travail en hauteur en conformité avec la règlementation
Conduite possible d’un véhicule de service (acheminement de matériels et outils)
Port de vêtements professionnels et équipements de protection individuels (EPI)
Travail en équipe

Ce poste est ouvert, de préférence, aux agents ou aux agentes de la fonction publique par voie de mutation, de détachement ou inscrits sur liste d'aptitude.

Dans le cadre de sa politique ressources humaines, active et dynamique, la Région Ile-de-France lutte contre toutes les formes de discriminations, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents. Cette offre est handi-accessible.

Qui sommes-nous ?

La Région est la collectivité locale qui constitue le plus vaste échelon de l’organisation territoriale en France, caractérisée par l’étendue de son territoire et son rôle stratégique. Elle est dotée de la personnalité morale et de l’autonomie administrative et financière. Elle agit à une échelle stratégique, au-delà du quotidien immédiat des habitants. La région définit des politiques publiques dans le cadre fixé par la loi, en lien avec l’État et les autres collectivités.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation via le site Internet www.iledefrance.fr Rubrique Offres d'emploi Référence n°
    Madame la Présidente
    https://www.iledefrance.fr/region-recrute

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign., Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 08/01/2027
  • Cheffe / Chef d'unité bâtiment - construction

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