Assistant administratif formation/ recrutement/ qualité de vie au travail (h/f) - COMMUNE DE ISSOIRE
Référence : O063260306000983
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Issoire
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Ville d’Issoire
15 000 habitants, ville centre d’un bassin de vie de 50000 habitants, carrefour économique du sud du Puy-de-Dôme, située à 35 km de Clermont-Ferrand, centre d’art roman, riche d’un environnement exceptionnel (rivière Allier, parcs naturels régionaux des Volcans d’Auvergne et du Livradois Forez)
Recrute
Un assistant administratif Formation/Recrutement/Qualité de vie au travail
(cadre d’emplois des adjoints administratifs)
Sous la responsabilité du Responsable Formation et Recrutement, vous serez chargé(e) d’:
assurer le traitement des demandes d’emploi, de stage et de TIG
participer à l’organisation matérielle et au suivi des actions de formation (saisie du plan, du bilan, des inscriptions aux stages)
effectuer les remboursements de frais de déplacements.
participer au suivi des candidatures et des procédures de recrutement.
gérer le dispositif Argent de poche (affectation des missions et régie)
Sous la responsabilité de la Responsable de la prévention des risques professionnels, vous serez chargé(e) :
• du traitement des accidents du travail/maladies professionnelles (réception des déclarations et assistance si nécessaire, déclarations à l’assureur, suivi des facturation, arrêtés)
• de la programmation des visites médicales et des expertises ainsi que du suivi
• de la gestion des stocks de pharmacie et des commandes des services
• de la gestion des absences pour maladie.
• de la saisine et du suivi du Comité médical.
Profil recherché
Conditions d’exercice :
Horaires de travail : 8h/12h et 13h15/16h45 du lundi au jeudi et 8h/12h et 13h15/16h15 le vendredi
Possibilité de télétravailler 1 jour par semaine
Conditions de recrutement :
Poste à temps complet à pourvoir au 1er juin 2026
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
À propos de l'offre
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Documents à joindre à votre candidature :
Lettre de motivation et Curriculum vitae
Les candidatures sont à adresser, avant le 05 avril2026, à :
Monsieur le Maire
2 rue Eugène Gauttier
B.P. 2
63501 ISSOIRE Cédex
Renseignements complémentaires auprès de Madame Aurore DEVAUX, Directrice des Ressources Humaines au 04.73.89.71.54 et Monsieur Yannick LAKOTA, Responsable Recrutement/Formation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
