Assistant archiviste H/F - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION BETHUNE - BRUAY - ARTOIS LYS ROMANE
Référence : O062260429001585
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Béthune
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Assistant archiviste
LA COMMUNAUTÉ D’AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE
3ème Communauté d’Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d‘Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités :
- renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ;
- s'adapter au changement climatique et protéger la nature ;
- garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ;
- accélérer les dynamiques de transition économique.
Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l’avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs.
Poste
Au sein de la Direction Administration Générale et Affaires Juridiques, vous effectuez des missions quotidiennes liées aux archives : collecte, classement, conservation, communication.
- Recueillir et traiter :
Suivre les entrées par voie ordinaire,
Classer les fonds conformément aux normes de description archivistique, et en établissant des instruments de recherches de type répertoires numériques détaillés,
Assurer le retraitement de versements (révision des Durées d'utilité administrative, sorts finaux et délais de communicabilité),
Gérer les éliminations réglementaires,
Etablir les récolements (topographiques et réglementaires),
Assurer la mise en place de mesures de conservation préventive,
- Communiquer et informer :
Assurer les communications administratives (mises à disposition et restitutions),
Assurer les communications au public en veillant au respect des dispositions du Code du Patrimoine en matière de délais de communicabilité,
- Accompagner les services, sur le plan méthodologique, pour la préparation de la procédure d'archivage,
- Animer le réseau des référents en charges des archives,
- Contribuer au développement d'actions de valorisation des fonds,
- Assurer des formations internes (modalités de versement d'archives).
Profil recherché
Vous :
- Etes titulaire d'un diplôme universitaire aux Métiers des Archives et/ou avez une expérience sur une fonction similaire,
- Connaissez le cadre légal et réglementaire lié à l'archivage,
- Connaissez les normes de description archivistique ISAD(G) et ISAAR (CPF),
- Connaissez et maîtrisez les principes d'aménagement des locaux d'archives,
- Savez faire preuve d'organisation, d'écoute et de pédagogie,
- Etes capable de conseiller et renseigner,
- Savez travailler en transversalité, et rechercher l'information,
- Maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint, Outlook, Internet), et la connaissance du logiciel Ligéo serait appréciée.
À propos de l'offre
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Les dossiers de candidature constitués d’une lettre de motivation manuscrite et d’un curriculum vitae détaillé, devront être adressés au plus tard le 29/05/2026 :
via le lien présent dans l'annonce
Les candidatures reçues par mail ne pourront pas être prises en compte. Pour toutes questions ou besoin d'accompagnement vous pouvez nous contacter à l'adresse suivante : emploi@bethunebruay.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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*Archiviste*
