ASSISTANT COMPTABLE EN COLLECTIVITÉ TERRITORIALE (F/H)
Référence : O035260728001031
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Thorigné-Fouillard
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Centre de Gestion d’Ille-et-Vilaine accompagne près de 700 collectivités brétiliennes (communes, communautés de communes, syndicats, EHPAD…) sur tous les dossiers de ressources humaines. Organisme de formation du CDG 35, le Campus Den 35 propose des parcours qualifiants pour accéder rapidement aux emplois des collectivités territoriales. La formation est un tremplin vers l’emploi avec des débouchés garantis au sein des collectivités d'Ille-et-Vilaine et du service intérim du Centre de Gestion pour assurer des missions de service public.
Envie de découvrir un nouveau métier, de vous reconvertir ? D’exercer un métier au service des autres ?
Devenez ASSISTANT COMPTABLE EN COLLECTIVITÉ TERRITORIALE.
Un dispositif complet pour intégrer une collectivité territoriale ou le service intérim du CDG35 comprenant une formation préalable à l’embauche et un CDD de 6 mois minimum en collectivité.
La formation vous permet d’acquérir le 1er niveau de compétences pour devenir Assistant comptable. Elle est découpée en plusieurs blocs :
- Le tronc commun pour découvrir l’environnement territorial et se préparer à intégrer une formation
- Le bloc préparatoire Comptabilité pour comprendre le fonctionnement des finances publiques et de la chaine comptable
- Le bloc préparatoire Marchés Publics pour se familiariser avec le processus d’achat en collectivité
- Le bloc opérationnel Comptabilité pour s’entrainer à exécuter vos futures missions comptables.
La formation dure 9 semaines : du 1er octobre au 1er décembre 2026.
Les missions du poste en collectivité :
Vous serez amené à :
-Établir les bons de commande,
-Payer les factures,
-Encaisser les recettes,
-Vérifier et transmettre les pièces justificatives,
-Participer au suivi budgétaire,
-Classer et archiver les documents,
-Travailler en équipe en lien avec les services de la collectivité et les fournisseurs,
-Selon votre poste vous pourrez être en contact avec le public.
Vous pouvez vous positionner sur 2 offres d’emploi et elles vous seront présentées lors de l’information collective (choix définitif à l’issue de l’information collective) :
- Offre 1 – Bretagne Porte de Loire Communauté à Bain-de-Bretagne (1 poste)
- Offre 2 – Rennes Ville et Métropole Direction Education Enfance à Rennes (1 poste)
- Offre 3 – Rennes Ville et Métropole Direction des Jardins et la Biodiversité à Rennes (1 poste)
- Offre 4 – Rennes Ville et Métropole Direction du Patrimoine Bâti à Rennes (1 poste)
- Offre 5 – Ville de Saint-Malo à Saint-Malo (1 poste)
- Offre 6 – CDG 35 Service Intérim en Ille-et-Vilaine (5 postes)
Nous avons 10 postes à pourvoir à partir de décembre 2026.
Profil recherché
- Demandeurs d’emploi inscrit à France Travail
- Agents publics ou salariés du privé en reconversion professionnelle ou avec un projet d’évolution professionnelle
Toutes les candidatures seront étudiées sous réserve du respect du processus de recrutement :
- Participation à une information collective : 4 ou 7 septembre 2026 (merci de vous rendre disponible sur ces journées)
- Passation de tests
- Entretien de recrutement sans CV
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 1.4333333333333 mois
Cette vacance d'emploi est ouverte sur 10 postes similaires
1. Dépôt de votre dossier de candidature sur le lien ci-dessous.
2. Transmettre votre CV (obligatoire pour candidater mais ne sera pas utilisé dans le recrutement)
3. Répondre au questionnaire reçu par mail en choisissant 2 offres d’emploi dans la liste déroulante
4. Participer à une information collective et à la séance de test (prévoir ½ journée)
5. Réussir l’entretien de motivation avec la collectivité employeur
Si aucune offre d’emploi ne correspond à votre recherche, restez en veille, nous organiserons d’autres sessions ultérieurement. -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 28/08/2026
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Gestionnaire de comptabilité
