Assistant de cabinet F/H - VILLE D'ANGERS
Référence : O049260619000588
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Angers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein du Cabinet du Maire-Président et sous l'autorité du Chef de Cabinet, vous assurez un rôle clé dans l'organisation quotidienne du cabinet. Véritable appui opérationnel, vous contribuez à la fluidité des activités, à l'organisation des événements et à la gestion des dispositifs d'hospitalités.
1) Missions transversales (en lien notamment avec la direction de cabinet)
- assurer l'enregistrement, le suivi du courrier du cabinet et de la boîte mail,
- suivre les retours et veiller à la bonne circulation de l'information.
2) Assistanat de la chefferie de cabinet
- suivre l'agenda du chef de cabinet et de la cheffe de cabinet adjointe,
- assurer le suivi des demandes logistiques (repas, transports…),
- participer au suivi de l'organisation des grands événements,
- gérer des activités spécifiques :
dossiers de décorations honorifiques (constitution et suivi)
gestion des vœux institutionnels (période décembre/janvier)
suivi des dossiers patriotiques.
3) Loges & Hospitalités
- organiser et gérer les loges pour les événements sportifs et culturels :
Angers SCO, Ducs d'Angers, Grand Théâtre,
événements ponctuels (tournois, opens, championnats…).
- coordonner les invitations et les relations avec les organisateurs ;
- assurer le bon déroulement des dispositifs d'accueil.
4) Appui transversal
- participer à la continuité de service en assurant le remplacement du pôle assistantes en cas d'absence,
- contribuer aux besoins ponctuels du cabinet.
Profil recherché
De formation Bac +2 à Bac +3 dans l'un des domaines suivants : assistanat de direction / assistanat manager, vous disposez d'une bonne maîtrise de l'organisation logistique d'événements, ainsi que d'une capacité à gérer des plannings et des priorités.
Vous êtes autonome, rigoureux et proactif.
Vous avez le sens de l'organisation et êtes en capacité de gérer plusieurs tâches simultanément.
Vous disposez d'excellentes qualités relationnelles ainsi que d'une aisance dans la communication orale et écrite.
Vous êtes capables d'évoluer dans un environnement dynamique et institutionnel.
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Poste à temps complet.
Rémunération selon expérience.
Recrutement dans le cadre d'emplois des adjoints administratifs par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription en liste d'aptitude), à défaut, CDD d'un an renouvelable.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un poste transverse au cœur du fonctionnement du cabinet.
Des missions variées mêlant organisation, événementiel et coordination.
Une participation directe au rayonnement du territoire.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/08/2026
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Assistante / Assistant de direction
