Assistant de direction DEF - CONSEIL DÉPARTEMENTAL DE LA SARTHE

Référence : O072260416000097

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Le Mans
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 16/05/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Il est chargé d'assister le Directeur et le Directeur adjoint de la Direction de l’enfance et de la Famille afin d'optimiser la gestion de leurs activités, à savoir :

Appui dans la gestion de leur activité : accueil téléphonique, gestion de la messagerie, gestion des agendas, organisation de déplacements,
Appui à la gestion administrative : préparation de réunions / gestion et suivi des parapheurs, rédaction d’écrits en lien avec les outils de la collectivité ( Air Délib , Airs Courrier notamment),
Coordination et centralisation des informations et dossiers de la direction et les partenaires externes,
Il participe et anime des réunions collégiales entre les différentes assistantes de services de la DEF.
Il peut prendre en charge le suivi de dossiers confidentiels ou d’évènement particuliers y compris RH.

Il apporte ponctuellement un soutien à la conseillère technique concernant l’organisation de travaux transversaux ou d'évènements spécifiques.

L’agent peut être amené à être facilitateur des outils collaboratifs.

Il assure des permanences en lien avec les assistantes de direction de la Direction Générale Adjointe des Solidarités.

Accueil téléphonique

Gestion du courrier (réception, enregistrement et distribution)

Organisation et planification de réunions

Participation à l'évaluation et/ou à la conception des procédures

Réalisation et mise en forme de travaux de bureautique

Rédaction de comptes-rendus

Rédaction de courriers

Rédaction de documents administratifs

Suivi de la planification des réunions et de l'agenda de l'équipe

Suivi de tableaux de bord

Tri, classement et archivage de documents

Réception, traitement et diffusion d'informations

Suivi du courrier du cadre ou de l'élu

Gestion de plannings

Collecte et traitement d'informations, organisation de bases de données

Coordination et instruction de projets et d'études

Profil recherché

Savoirs:
Connaissance des différents outils et usages internet

Connaissance des différents services et des différentes missions du Département

Connaissance des institutions

Connaissance des règles de présentation des documents (typographie, mise en page)

Connaissance des techniques de conduite de projet

Connaissance des techniques de prise de note rapide

Connaissance des circuits de transmission des documents

Connaissances de dispositions juridiques dans son domaine

Savoir-faire:
Alerter, référer et rendre compte à sa hiérarchie

Analyser des informations professionnelles

Anticiper et évaluer les situations pour prendre des décisions

Ecouter et reformuler les demandes

Filtrer les appels téléphoniques

Mettre en forme des documents (comptes-rendus, contrats, courriers, notes de service, etc) selon les règles internes de présentation

Organiser, hiérarchiser et prioriser ses activités

Orienter les appels téléphoniques

Rédiger des écrits professionnels

Utiliser les logiciels bureautiques (word, excel, powerpoint, outlook, Teams...)

Concevoir des procédures

Savoir-être:
Faire preuve du sens de la communication et du contact

Faire preuve du sens des responsabilités

Avoir le sens du travail en commun et l'esprit d'équipe

Faire preuve d'un esprit d'analyse et de synthèse

Se montrer attentif à son environnement de travail

Se montrer force de propositions

Faire preuve de réactivité face à une situation d'urgence

Faire preuve de rigueur et de méthode

Faire preuve d'autonomie

Faire preuve de discrétion

Faire preuve d'initiatives

Diplômes et niveaux d'expérience requis :
BAC +2, expérience supérieure à 3 ans
Baccalauréat, expérience supérieure à 5 ans

À propos de l'offre

  • Merci d'envoyer votre candidature (CV+LM+dernier arrêté pour les externes statutaires), sur le site internet du département de la Sarthe : https://www.sarthe.fr/departement-sarthe/offres-d-emploi

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/06/2026
  • Assistante / Assistant de direction

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