Assistant de Gestion Financière - THIONVILLE FENSCH AGGLOMERATION
Référence : O057260326000577
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Yutz
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
En qualité d’Assistant de Gestion Financière, vous êtes rattaché à la Direction des Finances.
La Direction des Finances est composée d’un Directeur et de 2 services :
Exécution budgétaire et qualité comptable (1 responsable + 6 agents)
Préparation budgétaire (1 responsable + 2 agents)
La Direction gère 8 budgets (Budget principal, Eau, Assainissement, Gemapi, Zones économiques, Gestion immobilière, TEOM et TEOMI)
L’agent est placé sous l’autorité du responsable du service de l’exécution budgétaire et de la qualité comptable.
L’agent est chargé de réaliser l’exécution budgétaire, d’accompagner les services et les prestataires et de participer aux opérations de clôture budgétaire.
Réaliser l’exécution budgétaire des dépenses
Valider les bons de commandes et les engagements réalisés par les services gestionnaires
Contrôler les pièces justificatives des dépenses (contrats, marchés, accords cadre, etc..,
Procéder à la liquidation et au mandatement des factures de fonctionnement et d’investissement,
Contrôler les délais de paiement
Suivre les subventions et participations financières.
Suivre les subventions versées ou perçues d’investissement en relation avec le service partenariats financiers
Effectuer les déclarations mensuelles de TVA
Mandater les écritures mensuelles en relation avec les communes et syndicats partenaires,
Participer à la préparation des écritures de fin d’exercice (report, rattachement)
Participer au contrôle de l’exécution budgétaire des services.
Gestion de l’inventaire et des écritures d’amortissement liées à l’inventaire.
Coordonner les relations avec les services et partenaires
Accompagner les services dans l’application des procédures comptables.
Assurer le lien avec le comptable public (Service de Gestion Comptable).
Traiter les rejets comptables et anomalies.
Prendre part aux opérations de clôture budgétaire
Participer aux opérations de fin d’exercice.
Suivre les restes à réaliser.
Profil recherché
Profil recherché
Formation en comptabilité, gestion ou finances publiques.
Expérience souhaitée en collectivité territoriale ou établissement public.
Connaissances requises :
Maîtriser les règles de la comptabilité publique locale.
Connaître les procédures d’exécution budgétaire (engagement, liquidation, mandatement, titrage).
Posséder des connaissances de la nomenclature budgétaire et comptable des collectivités (notamment M57,M49).
Connaître le fonctionnement des collectivités territoriales et des EPCI.
Savoir appréhender les règles de gestion de l’inventaire
Savoir-faire
Utilisation de logiciels de gestion financière CIRIL.
Maîtrise des outils bureautiques.
Capacité d’analyse et de contrôle des pièces comptables.
Savoir-être
Rigueur et sens de l’organisation.
Discrétion professionnelle.
Capacité à travailler en équipe et à accompagner les services.
Poste basé à l'Hôtel de Communauté à Hayange.
À propos de l'offre
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CONDITIONS DE TRAVAIL
Temps de travail aux choix :
36h par semaine sur 4.5 jours ou sur 5 jours
Ou 37h30 sur 4.5 jours ou sur 5 jours
Ou 39h sur 5 jours
Permis B : souhaité
Poste situé à l’Hôtel de Communauté d’Hayange.
Rémunération et avantages :
IFSE valorisée, au regard de l’expérience et du niveau de responsabilité / technicité du poste
Part annuelle d’IFSE versée au mois de Novembre
Complément indemnitaire annuel (CIA) versée au mois de mars ;
Mutuelle et prévoyance groupe avec participation de l’employeur ;
Poste télétravaillable à hauteur d’une journée par semaine sous réserve des nécessités de service et de l’accord de la hiérarchie
Prise en charge des frais de transport en commun domicile-lieu de travail, à hauteur de 75% ;
Possibilité d'adhérer aux titres restaurants;
Restauration collective avec participation employeur ;
Affiliation au CNAS ;
Amicale du personnel su adhésion;
Forfait mobilité durable selon dispositions statutaires.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2026
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Gestionnaire de comptabilité
