Assistant enseignement artistique spécialisé en musique Chant (h/f) - Commune de Vallauris
Référence : O006261110000330
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Vallauris
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels statutaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Rejoindre la Ville de Vallauris Golfe-Juan, c’est intégrer une administration à taille humaine où chacun contribue activement à des projets variés, en lien avec les attentes de nos concitoyens. C’est aussi évoluer dans un environnement stimulant, au cœur d’une région où la qualité de vie est incomparable.
Nous sommes à la recherche de talents pour continuer à bâtir une ville attractive. Votre expertise et votre engagement pourraient faire la différence au sein de notre collectivité !
A cet effet, la ville est à la recherche un(e) assistant(e) enseignement artistique spécialisé(e) en musique -chant pour son service des affaires culturelles.
Missions générales
• Enseignant artistique – chant ;
• Enseignement individuel et collectif ;
• Préparation des cours ;
• Evaluations, auditions, projets pédagogiques ;
• Participation aux réunions et projets de l'école.
Activités secondaires :
• Organisation et gestion des événements de l’école : concerts, auditions, récital, master class… ;
• Force de proposition pour développer les activités proposées au sein de l’école.
Conditions de travail :
- Temps de travail hebdomadaire : 20 heures de face à face pédagogique ;
- Heures non quantifiables inclus dans la rémunération : Préparation des cours, participation aux réunions d'équipes et organisation des auditions et gala ;
- Horaires : à définir en fonction des activités de l’école et des disponibilités des élèves ;
- Localisation géographique du poste : Ecole de Musique et de Danse – Espace Grandjean.
Profil recherché
Compétences requises :
• Polyvalence ;
• Être issu d’un milieu artistique en lien avec la musique ;
• Pédagogie des enseignements artistiques ;
• Connaissances relatives à l’organisation d’évènements ;
• Réactivité ;
• Grandes capacités d’adaptation et d’écoute.
Profil recherché :
- Ce poste s’adresse un agent de catégorie B ;
- Une expérience sur un poste similaire est exigée ;
- Diplôme d’état souhaité.
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Mairie de Vallauris
06220 VALLAURIS -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant d'enseignement artistique, Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe, Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/02/2027
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Enseignante / Enseignant
