Assistant services à la population (h/f) - COMMUNE DE PIERREFORT

Référence : O015260505000919

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Pierrefort
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 04/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Grille indiciaire + Régime indemnitaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La commune de PIERREFORT recrute
Son ou sa gestionnaire de l’agence postale communale
Et accompagnant(e)-surveillant(e) de cantine (H / F)
À partir du 15 juin 2026 à temps non-complet
14.45h (agence postale) 4.7h (cantine) annualisées

Missions :
1/ Tenue de l’agence postale 4 fois par semaine (lundi, mardi, jeudi et vendredi – ouverture de 9h00 à 12h00 ainsi que les remplacements de congés du suppléant) avec les missions suivantes :
* Assurer l'accueil physique et téléphonique des usagers de l'agence et le conseil en matière d'envois postaux ;
* Affranchir les lettres et colis ordinaires ;
* Assurer la vente de divers produits (timbres, enveloppes Prêt-à-Poster, colis) ;
* Traiter les dépôts d'objets y compris recommandés ;
* Permettre le retrait des lettres et colis et le dépôt des procurations courrier ;
* Mettre en place les services de proximité : contrat de réexpédition du courrier, garde du courrier et Prêt-à-Poster de réexpédition ;
* Assurer le conseil aux usagers ;
* Assurer l'ouverture et la fermeture de l'agence ;
2/ Accompagnement et surveillance des élèves de l’école municipale (en périodes scolaires : lundi, mardi, jeudi et vendredi de 12h00 à 13h30)

Profil recherché

* Rigueur,
* Réactivité,
* Polyvalence,
* Grande disponibilité vis-à-vis des usagers.
* Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve.
* Sens du service public,
* Aptitudes relationnelles,
* Autonome et réactif,
* Sens pratique,
* Capacité d’adaptation,

* Travail au contact du public.
* Risques liés à des tensions dans la relation au public.

Qui sommes-nous ?

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À propos de l'offre

  • Candidatures (CV – lettre de motivation – dernier arrêté de situation le cas échéant)
    à adresser à Monsieur le Maire pour le 5 juin 2026 au plus tard
    Par courrier : Mairie de Pierrefort
    1Bis Rue du plomb du Cantal
    15230 PIERREFORT ;
    Ou par mél : mairie@pierrefort.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur principal de 1ère classe

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 04/07/2026
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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